崗位職責(zé)：1、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標(biāo)3、制定自己的銷售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶4、搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案5、協(xié)助銷售經(jīng)理制定銷售策略、銷售計(jì)劃，以及量化銷售目標(biāo)6、維護(hù)及增進(jìn)與已有客戶的關(guān)系,建立完整客戶檔案,拓展與老客戶的業(yè)務(wù)7、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,與客戶進(jìn)行技術(shù)方面交流,對客戶的需求制定相應(yīng)的解決方案,提高客戶滿意度8、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)任職要求：1、1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)3、為人熱情、坦誠，具有強(qiáng)烈的成就欲望與開拓精神，責(zé)任心強(qiáng)，能承受壓力4、具備良好的溝通表達(dá)與人際結(jié)交能力，良好的服務(wù)意識(shí)5、有豐富的人脈及客戶基礎(chǔ)者優(yōu)先考慮6、具有較強(qiáng)的溝通能力，組織、協(xié)調(diào)能力