人事主管

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薪資4-5千元/月

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	該職位已過期
專業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	不限
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗要求：	2年以上
工作地區(qū)：	廣州-白云區(qū)	戶口要求：	不限
截止日期：	該職位已過期	外語要求：	不限
工資待遇：	4-5千元/月	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	五險一金員工旅游年終獎金周末雙休領(lǐng)導(dǎo)好

職位描述（Job Description）

崗位職責(zé)
1、監(jiān)督管理各部門公司規(guī)章制度的執(zhí)行情況。
2、各部門考勤制作、考核，提交領(lǐng)導(dǎo)審核。
3、人員入離職的統(tǒng)計及辦理，人員培訓(xùn)、組織及安排。
4、招募目標(biāo)設(shè)定、招募渠道開發(fā)和招募人員的落實及管理
5、公司日常事物的管理?，領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的臨時任務(wù)。
任職資格
1、人力資源相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，2年以上人事行政工作經(jīng)驗；
2、熟悉并深入理解人力資源工作，熟悉6大模塊，擅長招聘，熟悉各種招聘渠道；
3、有良好的合作精神、執(zhí)行力強(qiáng)，工作有計劃性，邏輯性和條理性好；
4、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、人際理解力，善于整合資源驅(qū)動目標(biāo)達(dá)成。

公司介紹（Company Introduction）

廣州世勝信息科技股份有限公司自2010年成立以來，始終以技術(shù)為根本、以客戶為中心、以市場為導(dǎo)向。世勝自身強(qiáng)大的自主研發(fā)能力不斷得到業(yè)界認(rèn)同，經(jīng)過多年的技術(shù)研究和營銷經(jīng)驗積累，形成產(chǎn)品設(shè)計、產(chǎn)品研發(fā)、營銷管理、售后支援為一體的經(jīng)營模式。在資本市場上，世勝已獲得多家投資者的千萬級融資，同時已和國內(nèi)知名券商協(xié)作，擬登陸新三板市場。
????為順應(yīng)移動互聯(lián)網(wǎng)時代的發(fā)展需求，世勝全新推出“金栗子WiFi營銷寶盒”商用智能路由項目。金栗子，基于工業(yè)級智能商業(yè)路由技術(shù)，旨在利用O2O模式，創(chuàng)新采用移動互聯(lián)網(wǎng)實體商業(yè)引流手段，提高商家收益。作為商業(yè)WiFi行業(yè)全新商業(yè)模式的締造者，金栗子愿助力合作伙伴占領(lǐng)市場、贏取未來。

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