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行政人事經理

山東山工租賃有限公司
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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 01-06
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 不限
工作地區(qū): 山東·濟南 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-09-26 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 員工旅游 交通補貼 餐飲補貼 通訊補貼 專業(yè)培訓 績效獎金 年終獎金 定期體檢
崗位職責
1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人事戰(zhàn)略與行政戰(zhàn)略;
2、建設公司行政管理體系,負責公司日常行政的管理;
3、負責現(xiàn)有招聘渠道的日常維護,并根據(jù)招聘需求開發(fā)更多的招聘渠道;
4、負責本部門的內部管理工作,對下屬人員的工作目標、工作計劃、工作結果等進行檢查、評估與考核;
5、協(xié)調、指導各部門在人力資源管理方面等工作的開展,確保公司人力資源的合理使用,及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題;
6、完成總經理臨時交辦的各項工作任務。
任職資格
1、本科及以上學歷,人力資源等相關專業(yè);
2、有招聘實務經驗,5年以上的工作經驗;
3、擅長與人溝通,能夠熟練處理員工關系,完善和維護企業(yè)文化;
4、遇事鎮(zhèn)定穩(wěn)妥,處理問題嚴謹有據(jù)、寬嚴適度;
5、具有優(yōu)秀的組織協(xié)調、人際溝通能力。
山東山工租賃有限公司成立于2001年11月,是2010年經商務部和國家稅務總局聯(lián)合核準的8家內資試點融資租賃企業(yè)之一。注冊資本2.7億,到2016年末累計資產規(guī)模達25億元。(一)股東介紹山東華偉集團是以路面工程機械整機及工程機械關鍵零部件研發(fā)、生產、服務為一體的工程機械以及房地產開發(fā)為主業(yè)的企業(yè)集團。旗下?lián)碛蟹康禺a、軟件開發(fā)、融資租賃、機械零部件等多家全資及控股企業(yè),并且在美國硅谷設有研發(fā)中心一家,資產總額達10?億元,山東華偉集團的發(fā)展目標是打造具有國際競爭力的工程機械配件制造基地,成為國際化的工程機械配件制造商。(二)業(yè)務范圍與主要業(yè)務模式山工租賃承繼發(fā)起人股東在國內外市場上的品牌優(yōu)勢、渠道優(yōu)勢、資金優(yōu)勢和人才優(yōu)勢的同時,擁有一支專業(yè)化的人才隊伍,形成了覆蓋全國的業(yè)務網(wǎng)絡,建立了科學的管理模式,為客戶提供了專業(yè)化的融資租賃服務,目前公司主要業(yè)務范圍包括工程機械、建筑機械等生產設備的直租和售后回租,醫(yī)療器械的直租和售后回租,政府平臺售后回租業(yè)務。(三)?行業(yè)競爭優(yōu)勢1、多樣化的融資渠道。擁有全面、穩(wěn)定的融資網(wǎng)絡體系。公司目前已與各大家銀行以及魯金所、亞租所等多家金融交易機構展開合作,建立起未來發(fā)展需要的融資網(wǎng)絡體系;2、專業(yè)的人才隊伍。公司擁有一支高學歷、高素質、年輕化的才人隊伍,并建立了完善的薪酬體系和人才培養(yǎng)機制。通過近五年的融資租賃行業(yè)操作經驗,積累了豐富的操作經驗,培養(yǎng)出了大批專業(yè)化的融資租賃人才。3、強大、規(guī)范的后臺商務支持。目前公司已實現(xiàn)融資租賃的信息化建設,擁有獨立、專業(yè)的融資租賃操作系統(tǒng)和與銀聯(lián)、財付通對接的租金劃扣平臺,實現(xiàn)了融資租賃業(yè)務從合同簽約到產權轉移的流程操作信息化,使業(yè)務的每個環(huán)節(jié)更加規(guī)范、標準、高效。4、有效的風險控制能力。公司具備科學完善的規(guī)章制度,尤其對風險管理體系的建設尤為重視,不斷完善貸前貸后風險管理、成本控制、崗位責任制體系的建設,確保公司能及時規(guī)避各類風險,提升資本安全運營的能力,實現(xiàn)租賃資產的保值、增值。(四)公司主要業(yè)績截至2016年末,山東山工租賃有限公司固定資產余額5.9億元,2011-2016年公司累計新增租賃資產近30億元。
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