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銷售助理兼門店出納

深圳市駿豐生物科技有限公司
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薪資3千-4千元/月
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 廣東·深圳 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 3千-4千元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
崗位職責:1、?負責專賣店電話回訪客戶維護關系及活動通知;2、?負責按規(guī)定辦理公司的報帳、借支及銀行業(yè)務,登記現(xiàn)金日記帳和銀行日記帳;3、?負責專賣店核對回款,確保資金安全;4、?負責每月帳務處理、內部應收應付往來帳和發(fā)出商品及商品采購核對、稅務、統(tǒng)計報表的編制及上報;5、?負責協(xié)助門店銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計及銷售協(xié)助6、?此崗位非全職銷售崗,直屬于財務部管轄,無須外出拜訪客戶,偏文職;任職資格:1、中專以上學歷;2、懂得操作電腦,打字/EXECL/WOLD熟練;3、普通,廣東話熟練,樂于與人溝通,性格樂觀;4、有良好的溝通能力和團隊合作精神;福利待遇:社會保險+商保;包住宿;年終獎、工齡獎等等本職位月休4-6天,上班8小時制;可以帶薪參加公司總部人才培養(yǎng)基地的專業(yè)銷售加強培訓;晉升空間大;公司每年有優(yōu)秀員工國內外旅游;保險等。試用期兩個月?底薪3000元+績效獎金+社保?包住宿?月工資平均在3500-4000元之間駿豐頻譜1989年創(chuàng)立,28年來一直致力于家庭健康服務事業(yè),是一家集科、工、貿于一體的高新技術企業(yè)。駿豐頻譜公司現(xiàn)已在全國16個省市建立了48家自營和加盟公司、500多個自營和加盟專賣店、2000多個服務點、共有6000多名駿豐人在各地為千家萬戶送去健康。目前,駿豐頻譜公司正以一個快速穩(wěn)健發(fā)展、并與國際接軌的現(xiàn)代化企業(yè)形象展現(xiàn)在世界面前。駿豐頻譜?期待你的加入!
駿豐頻譜公司創(chuàng)業(yè)于1989年,是一家專門致力于家庭醫(yī)療保健事業(yè),集科、工、貿于一體的高新技術企業(yè)。公司以高科技為先導,以雄厚的科研力量為基礎,以國內資深科學家和醫(yī)學專家及國家權威科研與檢測機構為依托,以擁有自主知識產權的發(fā)明專利和系列化非藥物健康產品為核心,以嚴實的經(jīng)營作風與科學規(guī)范的管理而不斷發(fā)展壯大。目前,駿豐的營銷服務網(wǎng)絡已遍及全國50多個城市,現(xiàn)有47家公司,500多家專賣店,2000多個社區(qū)服務網(wǎng)點,6000多名服務團隊,超過近百萬的顧客。目前公司自主研發(fā)、生產和經(jīng)營的駿豐頻譜水治療保健儀高科技系列產品,能將預防和保健治療寓于日常飲用水之中。該技術已通過科技成果鑒定,“屬國內外首創(chuàng),達到國際領先水平”,并獲得中、美、德、英、澳和新加坡等多國發(fā)明專利,在國內榮獲“科技進步獎”,還榮獲5項國際發(fā)明大獎。駿豐頻譜公司在長期實踐生物頻譜技術的研究、開發(fā)及應用中,不斷創(chuàng)新總結出“內喝外照”的生物頻譜療法,進一步滿足了人們對健康的需求,是實現(xiàn)人們夢寐以求的非藥物自然療法的又一重大貢獻,為人們在日常生活中進行保健和輔助治療提供了更加方便和有效的新途徑。
?????“創(chuàng)建家庭醫(yī)療保健事業(yè),提高人們生命生活質量”,是駿豐公司和廣大顧客親人共同的愿景;“將健康和美麗融進生命,讓幸福和溫馨永駐人間”,是所有駿豐人永恒的追求。實現(xiàn)“駿豐頻譜百歲家庭健康工程”是駿豐公司和廣大顧客親人們共同的目標和理想。駿豐榮譽2010年,駿豐頻譜被授予“廣東省百強民營企業(yè)”,“廣州民營企業(yè)二十強”稱號;2011年,駿豐頻譜連續(xù)十五年被評為“廣東省守合同重信用企業(yè)”;2011年,駿豐頻譜成功當選CCTV中國年度品牌;2012年,駿豐頻譜榮獲“廣州品牌60強”;2012年,駿豐頻譜被評為2012年度十大特許經(jīng)營品牌、最具投資價值品牌;2013年,駿豐頻譜榮獲“品牌中國金譜獎”2015年,國家體育總局訓練局用駿豐產品作為運動員康復理療使用。2015年,在國際發(fā)明展會上一舉獲得三項銀獎,成為當時獲獎最多的企業(yè)。駿豐特點:??駿豐頻譜是年輕人白手起家,創(chuàng)業(yè)、發(fā)展事業(yè)的平臺;??駿豐90%以上中高層銷售管理人才都是由基層人員提拔晉升;最快三年晉升總經(jīng)理;??公平競爭的企業(yè)文化,員工職業(yè)發(fā)展不靠關系,視能授權,升降靠能力,去留看紀律,自己提拔自己。
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