1、銷售管理能力:根據(jù)公司年度計(jì)劃,制定相應(yīng)的年度、月度工作計(jì)劃,分解銷售目標(biāo),完成年度銷售目標(biāo);
2、商品管理能力:貨品管理和數(shù)據(jù)分析(不需要做商品企劃),庫(kù)存處理及呆滯貨品處理;
3、客戶關(guān)系處理:保持與代理商、加盟商良好的關(guān)系,引導(dǎo)客戶銷售目標(biāo)達(dá)成(有代理商管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)
4、其它:組織公司內(nèi)部訂貨會(huì)的開展(每2個(gè)月/期,全年5期)
任職資格:
1.年齡28-38歲,5年以上國(guó)內(nèi)知名皮具品牌或者服飾品牌商品運(yùn)營(yíng)管理能力,具有終端零售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.?熟悉商品供應(yīng)鏈操作,具有貨品管理、庫(kù)存控制、數(shù)據(jù)分析能力;
3.?良好的溝通能力,敏銳的市場(chǎng)意識(shí),較強(qiáng)的統(tǒng)籌能力;
4.?具有15人以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
(此為公司重要崗位,無(wú)商品管理經(jīng)驗(yàn)或者零售管理經(jīng)驗(yàn)者慎投簡(jiǎn)歷)