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薪資2-6萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 上海-虹口區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 2-6萬元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 員工旅游 專業(yè)培訓(xùn) 出國機(jī)會 績效獎金 年終獎金 股票期權(quán)
崗位職責(zé):
1、?協(xié)助營銷副總制定團(tuán)隊銷售策略及計劃并有效執(zhí)行;并負(fù)責(zé)組織、實施日常運營及管理
2、?依照銷售策略及計劃,負(fù)責(zé)組建營銷團(tuán)隊和業(yè)務(wù)開發(fā)管理工作,督促團(tuán)隊成員完成銷售目標(biāo),達(dá)成個人及團(tuán)隊業(yè)績指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊成員開發(fā)中高端客戶,幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案;
4、對團(tuán)隊成員進(jìn)行專業(yè)知識及業(yè)務(wù)能力的訓(xùn)練和輔導(dǎo),實行監(jiān)督考核;
5、了解團(tuán)隊成員日常工作進(jìn)度情況及客戶服務(wù)情況,幫助成員挖掘和維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶;
6、激發(fā)團(tuán)隊士氣,培養(yǎng)良好的團(tuán)隊精神。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,金融專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。
2.?熟悉股權(quán)投資、資產(chǎn)管理、基金管理、投資管理等資本市場業(yè)務(wù)運作,對市場有深入的了解和分析,掌握行業(yè)發(fā)展趨勢;
3.?具有極強(qiáng)的戰(zhàn)略決策能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和市場應(yīng)變能力
4.具有券商、資管、基金公司相關(guān)管理經(jīng)驗者優(yōu)先
薪酬福利:
1、薪資待遇(平均工資20000-60000,年薪50W左右):基本工資+績效工資+個人業(yè)績提成+銷售競賽獎+年終獎;
2、福利待遇:四險一金+年度體檢+生日關(guān)懷+節(jié)假日祝福+帶薪年假;
3、培訓(xùn)體系:新員工入職培訓(xùn)+不定期職業(yè)知識培訓(xùn)+高端專業(yè)技能培訓(xùn)+跨區(qū)域管理學(xué)習(xí);
4、晉升空間:理財顧問—資深理財顧問—私行經(jīng)理—營銷總監(jiān)—財富總經(jīng)理---營銷副總裁
5、其他福利:豐富多彩的員工業(yè)余生活以及多元化的文化生活(內(nèi)部籃球比賽、跨公司聯(lián)誼、公司聚餐);
6、特殊福利:年度優(yōu)秀員工將享有免費攜家屬出境游機(jī)會!
工作時間:
朝九晚六,周末雙休,享受國家法定節(jié)假日帶薪休假;
正常的工作時間為早上9:00-18:00,午間休息1小時
面試信息
1、應(yīng)聘方式:通過求職網(wǎng)站直接申請,電話預(yù)約,郵箱投遞;
2、面試時間:周一至周五;
3、聯(lián)系郵箱:hr@wyzcgl.com,聯(lián)系電話:18964327986
4、面試地址:上海市虹口區(qū)四川北路859號
?5、交通路線:地鐵10號線、12號線天潼路站1號口出
萬屹資產(chǎn)管理(上海)有限公司2014年11月成立,公司總部設(shè)立于上海陸家嘴,注冊資本金16000萬元。萬屹在全國現(xiàn)擁有8家分支機(jī)構(gòu)。業(yè)務(wù)范圍囊括資產(chǎn)管理、私募基金、財富管理、互聯(lián)網(wǎng)金融、融資租賃、股權(quán)投資等方面,截止2015年第三季度共發(fā)行了證券投資私募基金15只、資產(chǎn)管理計劃3只、固收類普惠產(chǎn)品30余只、股權(quán)投資基金4只;累計管理資產(chǎn)規(guī)模20億元人民幣。?
?????公司一直秉承“真誠匯智,持續(xù)成長”的企業(yè)經(jīng)營理念,嚴(yán)格實踐風(fēng)險可控和收益持續(xù)的核心投資思維,公司投研流程經(jīng)過多年積累與完善,日臻科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)。公司一如既往地以行業(yè)高標(biāo)準(zhǔn)打造投資研究,風(fēng)險控制和客戶服務(wù)體系,實現(xiàn)與客戶的共同成長。
?????公司始終把人才戰(zhàn)略作為公司發(fā)展的首要戰(zhàn)略,在注重自身人才培養(yǎng)的同時,積極加強(qiáng)人才引進(jìn)工作。同時也在企業(yè)內(nèi)部建立員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃體系,關(guān)注人才的成長,充分發(fā)揮人才的創(chuàng)造力,公司主要合作伙伴為華爾街回國投資精英。公司投研團(tuán)隊主要成員均具有海外和國內(nèi)著名大學(xué)的雙重學(xué)歷和工作背景,具有深厚的理論功底和豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗,在國內(nèi)外投資領(lǐng)域具備豐富的投資研究和交易經(jīng)驗。
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