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土建技術(shù)負(fù)責(zé)人

北京利達(dá)薊豐建設(shè)工程有限公司
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薪資12000~15000元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專業(yè)要求: 土木工程、建筑工程 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 5年以上
工作地區(qū): 貴州-畢節(jié)市 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 12000~15000元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利: 無(wú)
工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)工程的施工質(zhì)量、技術(shù)、生產(chǎn)指揮及施工管理,組織貫徹執(zhí)行國(guó)家、地方有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程及公司的質(zhì)量方針、目標(biāo),督促檢查職能人員,分包單位質(zhì)量、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況,及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題?!?、建立完善的項(xiàng)目技術(shù)管理體系,組織召開(kāi)項(xiàng)目技術(shù)管理例會(huì),制定技術(shù)部各項(xiàng)工作計(jì)劃,及時(shí)解決施工過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題。3、負(fù)責(zé)編制整體工程項(xiàng)目質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理和總工程師制定工期、安全生產(chǎn)、文明施工管理標(biāo)準(zhǔn)。4、負(fù)責(zé)編制基礎(chǔ)、主體、裝修階段分部分項(xiàng)的質(zhì)量、安全、文明施工方案和施工保證措施。5、與業(yè)主單位、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位、勘察單位、分包單位充分溝通,作好施工中變更設(shè)計(jì)和方案優(yōu)化工作。6、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目技術(shù)指導(dǎo)和質(zhì)量管理工作,建立健全各項(xiàng)技術(shù)質(zhì)量管理規(guī)章制度。7、指導(dǎo)督促各專業(yè)分包單位作好竣工資料的收集與整理,組織編制竣工文件,參與工程(交)竣工驗(yàn)收。8、協(xié)助項(xiàng)目總工程師編制項(xiàng)目部規(guī)章制度、各項(xiàng)職責(zé)和項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)、技術(shù)方案及工序程序文件,實(shí)施工序程序管理、質(zhì)量、安全、技術(shù)管理;履行工作匯報(bào),撰寫工程施工技術(shù)總結(jié),多提創(chuàng)新建議。9、參加項(xiàng)目圖紙會(huì)審,結(jié)合項(xiàng)目特點(diǎn),關(guān)鍵部位,負(fù)責(zé)對(duì)管理人員,單位分包人員的施工技術(shù)和安全技術(shù)方案交底。10、開(kāi)展新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備在項(xiàng)目上的應(yīng)用與推廣,健全技術(shù)管理體系,建立分部分項(xiàng)工序管理和安全技術(shù)程序管理,配合項(xiàng)目總工程師做好員工技術(shù)培訓(xùn),業(yè)務(wù)指導(dǎo)與新員工的引導(dǎo)、培養(yǎng)工作。11、認(rèn)真執(zhí)行工程驗(yàn)收評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),控制不合格工序、工藝的出現(xiàn)和使用,組織實(shí)施創(chuàng)優(yōu)工程、品牌工程措施,確保創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。12、遵守集團(tuán)公司部門各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行部門、崗位職責(zé),協(xié)助總工程師做好各項(xiàng)認(rèn)證工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,做好部門、崗位間工作的協(xié)作和配合。任職資格:1、學(xué)歷:大專三年級(jí)以上;土木工程、建筑工程技術(shù)等工程類相關(guān)專業(yè)·2、5年以上項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)3、熟悉國(guó)家、地方、本行業(yè)工程建設(shè)管理相關(guān)法律法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度、項(xiàng)目施工管理程序;熟悉項(xiàng)目施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程、驗(yàn)收評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)、造價(jià)管理以及應(yīng)遵循的法律法規(guī)文本;有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、執(zhí)行、控制與協(xié)調(diào)溝通能力,專業(yè)理論知識(shí),獨(dú)立工作與動(dòng)手能力強(qiáng),能熟練地運(yùn)用電腦,實(shí)施信息化管理的能力。4、個(gè)性成熟,外向型,工作踏實(shí)、細(xì)致、忠誠(chéng)守信,遇事沉著、冷靜、果斷,善于溝通,積極進(jìn)取心強(qiáng),富有團(tuán)隊(duì)精神、創(chuàng)新開(kāi)拓精神,能適應(yīng)工作壓力。
北京利達(dá)薊豐建設(shè)工程有限公司2008年成立于北京,注冊(cè)資本金1000萬(wàn)元;是一家從事路橋施工和房屋建筑的專業(yè)施工企業(yè),公司業(yè)務(wù)涵蓋公路、鐵路、市政、橋梁、以及房屋建筑工程施工。
公司擁有專業(yè)施工資質(zhì),現(xiàn)有工程管理技術(shù)人員90余人,專業(yè)的施工工人1000多人,擁有多套路基、路面、橋梁和房建施工大型設(shè)備。
2008-2014年,利達(dá)薊豐艱苦創(chuàng)業(yè),勵(lì)精圖治,一年一個(gè)新變化,一年一個(gè)新臺(tái)階,公司年生產(chǎn)能力逾3億元,優(yōu)質(zhì)高效地完成了一大批工程建設(shè)項(xiàng)目,2014年施工完成營(yíng)業(yè)額2.28億元,2015年完成營(yíng)業(yè)額超3億元,2016年再上新臺(tái)階,年?duì)I業(yè)額預(yù)計(jì)達(dá)到5億;公司取得了長(zhǎng)足發(fā)展,贏得了各甲方業(yè)主單位的廣泛關(guān)注和信任。
在發(fā)展歷程中,北京利達(dá)薊豐始終以做優(yōu)質(zhì)工程,回報(bào)社會(huì)為己任,秉承“質(zhì)量第一,信譽(yù)第一”的企業(yè)使命,踐行“團(tuán)結(jié)拼搏,追求卓越”的企業(yè)精神,確立了“合作共贏,共同發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)理念,為國(guó)家和社會(huì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
站在新起點(diǎn),謀求新發(fā)展。誠(chéng)邀各界朋友攜手共贏,共創(chuàng)更加輝煌燦爛的明天!
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