崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司的管理要求，制定大區(qū)市場(chǎng)的營(yíng)銷(xiāo)推廣方案及執(zhí)行，與客戶(hù)、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建立良好的合作關(guān)系，依據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃目標(biāo)及時(shí)反饋信息2、負(fù)責(zé)所管轄大區(qū)的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與培養(yǎng)，協(xié)助區(qū)域負(fù)責(zé)人對(duì)所管轄大區(qū)內(nèi)銷(xiāo)售、市場(chǎng)人員的選拔與培訓(xùn)；3、了解同行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手策略、分析客戶(hù)關(guān)鍵數(shù)據(jù)，宣傳、樹(shù)立公司品牌，通過(guò)各種營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)及客戶(hù)跟蹤不斷提升公司的企業(yè)形象；任職要求：1、年齡28-45歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷；2、5年以上大區(qū)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；?3、具有良好的人際關(guān)系和敏銳的市場(chǎng)感應(yīng)能力、較強(qiáng)的應(yīng)變能力、高度的工作熱情；4、熟練使用辦公軟件，善于數(shù)據(jù)分析；5、能適應(yīng)在大區(qū)內(nèi)各省經(jīng)常出差，勤奮敬業(yè)；6、性格開(kāi)朗、樂(lè)觀(guān)，認(rèn)同公司的企業(yè)文化，與公司共同發(fā)展，能適應(yīng)經(jīng)常性的出差;
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