崗位職責(zé)：1.?依據(jù)公司的宏觀整體發(fā)展規(guī)劃,組織落實(shí)好部門的構(gòu)架,員工選拔以及工作分配,工作職能的劃分;日常工作的實(shí)施、督導(dǎo),確保本部門的工作正常有序的進(jìn)行。2.?負(fù)責(zé)公司外發(fā)貨品加工廠的開發(fā)及考核評估，加工價的商談，合同的擬訂。3.?事先盡可能多地了解各加工廠的生產(chǎn)、經(jīng)營狀況并對工廠的優(yōu)/劣勢進(jìn)行充分評估，做到知根知底。5、根據(jù)〈整體生產(chǎn)計劃〉做好〈外發(fā)生產(chǎn)計劃〉，收集生產(chǎn)所需的資料，建立外發(fā)進(jìn)度與質(zhì)量跟蹤表，并落實(shí)跟單人員；每天跟進(jìn)并向經(jīng)理匯報。4.?監(jiān)督產(chǎn)前板的審批，面、輔料的發(fā)放，用料的審核，單據(jù)的收集匯總及建立外發(fā)貨品的付款。5.?負(fù)責(zé)跟單員每天將半成品抽樣帶回公司檢驗(yàn)，填寫檢驗(yàn)報告表，并反饋外加工廠；發(fā)現(xiàn)問題及時解決，對于成品不能修改或修改后仍不能達(dá)到公司質(zhì)量要求的，及時以書面形式上報。6.?負(fù)責(zé)監(jiān)督外發(fā)貨品進(jìn)度與質(zhì)量，確保外發(fā)貨品按時保質(zhì)保量的入庫，負(fù)責(zé)外發(fā)部工作的匯報。7.?負(fù)責(zé)安排跟單員收集、整理核對單款樣衣、紙樣、制單等資料，跟蹤外發(fā)加工廠領(lǐng)用退回手續(xù)；8.?負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理外發(fā)廠與公司之間的各種突發(fā)事件。9.?負(fù)責(zé)完成外發(fā)工作計劃及外發(fā)工作總結(jié)，跟單人員的培訓(xùn)。10.?做好本部門員工的日常行為管理,工作能力考核,績效考評工作;做到獎罰分明,??充分激勵員工的工作熱情和對企業(yè)的忠誠度,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。11.?負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好外發(fā)部與其它部門間的工作溝通,減少工作失誤和差錯;認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作,確保全面完成好公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。公司地址：東方紅創(chuàng)意園東區(qū)901（燕崗地鐵站）聯(lián)系方式：金總18588858448