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招賢納士網(wǎng) 招賢納士網(wǎng)聯(lián)盟網(wǎng)站
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薪資5000-6000元/月
職位類別: 銷售管理類·銷售主管 銷售工程師
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 2年以上
工作地區(qū): 福建·廈門·思明 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 5000-6000元/月 招聘人數(shù): 2人
其他福利:

精英選擇好的平臺(tái)標(biāo)準(zhǔn):
1、公司規(guī)模:本項(xiàng)目部辦公場所,軟件園二期近700平大辦公室。
2、平臺(tái)發(fā)展前景:追求自身發(fā)展平臺(tái),通過這平臺(tái)獲得對更多高端人群的社交圈。
3、產(chǎn)品背景優(yōu)勢:中國第一大展(廣交會(huì))中國對外貿(mào)易中心集團(tuán)
4、產(chǎn)品前景優(yōu)勢;順應(yīng)當(dāng)今移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用趨勢,移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用。
5、無需重復(fù)開發(fā)客戶:第一年努力賺錢,第二年續(xù)約輕輕松松賺錢,客戶粘性極強(qiáng)。
移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)趨勢,勢不可擋??!前往驗(yàn)證:請看CCTV2?財(cái)經(jīng)報(bào)道:????
http://jingji.cntv.cn/2013/05/08/VIDE1367991961320212.shtml
工作內(nèi)容:
1、?負(fù)責(zé)品牌企業(yè)的招商,入駐中國進(jìn)出口商品交易會(huì)品牌二維碼。
2、負(fù)責(zé)移動(dòng)電子商務(wù)的招商.
精英俱樂部,(公司競爭機(jī)制,各精英競爭進(jìn)入年薪20萬俱樂部,可與公司利潤分成)
1,僅招銷售精英,或社交精英,你社交能力強(qiáng),就懂得銷售好產(chǎn)品。
2、面談各大行業(yè)龍頭企業(yè)董事長或總經(jīng)理,應(yīng)便能力很好,彰顯個(gè)人魅力。
3、想要在同齡中成為金字塔尖人員,執(zhí)行力,效率要超強(qiáng)。
4、公司競爭機(jī)制化運(yùn)作,進(jìn)入20萬俱樂部成員,按業(yè)績季度考核,末位淘汰。
5、具有外貿(mào)或行業(yè)深挖的老客戶群體者,老客戶轉(zhuǎn)化最快促進(jìn)成交。
6、以業(yè)績?yōu)榭己藢?dǎo)向,公司規(guī)范化管理?xiàng)l例為框架,團(tuán)隊(duì)各成員互助成長
二、加入我們你將獲得什么,
1、豐厚的薪資計(jì)劃?(底薪+銷售提成+TOP獎(jiǎng)勵(lì)+團(tuán)隊(duì)績效)
2、良好的職業(yè)規(guī)劃?(專業(yè)職業(yè)規(guī)劃師為您量身制訂職業(yè)規(guī)劃)
3、專業(yè)的系統(tǒng)培訓(xùn)?(每周二次專業(yè)培訓(xùn),一年兩次戶外培訓(xùn))
4、廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)?(銷售專員—-教練專員—銷售主管—銷售副理—-銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān))
5、行業(yè)內(nèi)具競爭力的薪酬福利體系?(績效獎(jiǎng)金+法定假日+帶薪年休假+節(jié)日福利+生日禮品+三金一險(xiǎn)+旅游積金)
6、有創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)?(入職公司滿三年以上的同事有機(jī)會(huì)參與新項(xiàng)目創(chuàng)業(yè))
廈門日月升—國內(nèi)首家提供微服務(wù)、微營銷、微策劃的第三方服務(wù)商,專業(yè)幫助企業(yè)解決微信的基礎(chǔ)搭建、營銷定位和品牌策劃服務(wù)。公司始于2006年,一直專注于互聯(lián)網(wǎng)營銷,社區(qū)化媒體運(yùn)作和電子商務(wù)領(lǐng)域拓展。公司目前擁有品牌事業(yè)部,市場運(yùn)營部,技術(shù)研發(fā)部和客戶服務(wù)中心四大機(jī)構(gòu),由經(jīng)驗(yàn)豐富的創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)和銷售精英組成,8年來,一直秉持著“創(chuàng)新拼搏,合作共贏”的文化理念,為80000家客戶提供最專業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)營銷解決方案。服務(wù)范疇涵蓋了房產(chǎn),美容,會(huì)所,餐飲等中高端領(lǐng)域,2013年,日月升結(jié)合自身的互聯(lián)網(wǎng)資源與成熟的互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)作模式,針對微信第三方服務(wù)總結(jié)和創(chuàng)造了一套“五角定律”服務(wù)新模式,通過微工具、微策劃、微營銷、微服務(wù)、微培訓(xùn)5大方面為客戶提供全方位移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)解決方案。透過五角定律為企業(yè)搭建一個(gè)平臺(tái),旨在打造線上線下一體化銷售閉環(huán),重塑企業(yè)的公眾媒體形象,助力企業(yè)獲得價(jià)值成長與永續(xù)經(jīng)營。
我們能提供的:?
1、延續(xù)企業(yè)高速成長的愿景、使命及獨(dú)特的企業(yè)價(jià)值觀和文化;?
2、與極具風(fēng)格與魅力的卓越領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)及行業(yè)內(nèi)第一流精英人才共??????????????????同創(chuàng)造歷史的機(jī)遇;?
3、關(guān)注員工的學(xué)習(xí)和發(fā)展,完善的內(nèi)部晉升體系,廣闊的職業(yè)發(fā)展空間;
4、我們提供專業(yè)的培訓(xùn),打造一支專業(yè)電子商務(wù)服務(wù)團(tuán)隊(duì)。
5、?希望有志人士加入我們的團(tuán)隊(duì),為共同的理想一起努力;一起創(chuàng)造另外一個(gè)網(wǎng)絡(luò)神話。
6、公司提供個(gè)人的發(fā)展規(guī)劃。
7、公司支持員工自己創(chuàng)業(yè),會(huì)幫助大家一起創(chuàng)業(yè)。
8、公司為員工提供創(chuàng)業(yè)基金,培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
我們的文化——以人為本。
我們的愿景——幫助創(chuàng)業(yè)者實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想
我們的使命——構(gòu)建人人可以創(chuàng)業(yè)的平臺(tái)
我們的薪酬福利
1、社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育);
2、過節(jié)費(fèi)、生日禮物等;
3、提供多元化的培訓(xùn),為員工的職業(yè)生涯提供更廣闊的舞臺(tái);
4、提供各種有償假期:年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等;
5、提供旅游基金。
我們的人才價(jià)值觀
1、尊重員工,公正坦誠相待
2、培訓(xùn)員工,幫助員工發(fā)展
3、肯定員工的成績和價(jià)值
4、發(fā)揮員工的專長和潛能
5、使員工利益和公司利益融合在一起,組成為企業(yè)共同目標(biāo)而奮斗的團(tuán)隊(duì)
聯(lián)系方式正在加載中......
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