任職標準：
1.工民建、建筑學及相關專業(yè)，?3年以上設計院或相關工作經驗；
2.熟悉房地產開發(fā)企業(yè)設計管理流程，具有設計成本管理理念；
3.熟練掌握建筑方案設計及施工圖設計；
4.熟練使用相關設計軟件；
5.具有良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作意識。
崗位職責：
1. 參與項目前期技術調研，整合各專業(yè)設計條件，并對項目設計階段的組織、實施和設計進行協(xié)調控制；
2. 負責初步設計、施工圖設計的跟蹤控制和審查；
3. 配合對設計單位和專業(yè)技術咨詢單位的委托，為報建工作提供各階段的設計圖紙；
4. 在施工過程中聯(lián)絡設計方解決圖紙上發(fā)生的技術問題，辦理設計修改通知；
5. 配合工程管理部控制建筑安裝工程成本，進行建筑安裝工程成本水平的分析；
6. 根據策劃及公司內部討論意見繪制項目方案草圖；
7. 電子稿及書面稿設計資料的歸檔管理；
8. 完成上級交給的臨時工作任務。