任職資格：
1.金融、經(jīng)濟(jì)及相關(guān)專業(yè)；
2.5年以上金融行業(yè)背景和營(yíng)銷背景的從業(yè)經(jīng)歷；
3.具有相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)管理能力；
4.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感性、市場(chǎng)開拓能力和資源整合能力；
5.具有組建團(tuán)隊(duì)、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)和凝聚團(tuán)隊(duì)的能力；
6.熟悉當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)、金融和財(cái)富狀況。
工作內(nèi)容：
1.負(fù)責(zé)分公司籌建工作；
2.制定經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，進(jìn)行市場(chǎng)開發(fā)、負(fù)責(zé)組織信托產(chǎn)品的銷售；
3.組織分公司人員招聘和人事管理，進(jìn)行隊(duì)伍建設(shè)；
4.修訂及執(zhí)行公司管理流程及與日常營(yíng)運(yùn)相關(guān)的制度體系，及時(shí)進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整
5.制定并組織分公司的薪酬管理和績(jī)效考核；
6.就在售產(chǎn)品的執(zhí)行情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況，與總部保持良好溝通；
7.領(lǐng)導(dǎo)分公司各團(tuán)隊(duì)建立健全良好的溝通渠道；
8.組織實(shí)施公司總體戰(zhàn)略，發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革，并根內(nèi)外部環(huán)境變化進(jìn)行調(diào)整，完成總部下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
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