店長(zhǎng)：底薪+抽成（2500-3000+2％個(gè)人業(yè)績(jī)+總年抽1％）
導(dǎo)購(gòu)：底薪+抽成（1800-2500+2％個(gè)人業(yè)績(jī)）
二?獎(jiǎng)金制度：
1． 滿勤獎(jiǎng)。（工作期間不遲到，不早退，不玩手機(jī)。）
2． 達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)。（完成當(dāng)月達(dá)標(biāo)業(yè)績(jī)?nèi)?萬元，獎(jiǎng)勵(lì)500元，平均分配至個(gè)人。）
3． 突破獎(jiǎng)。（完成當(dāng)月達(dá)標(biāo)業(yè)績(jī)?nèi)绠?dāng)月達(dá)標(biāo)業(yè)績(jī)?yōu)?萬元，超出6萬元獎(jiǎng)勵(lì)1000元，7萬1500元，以此累計(jì)疊加。平均分配至個(gè)人。）
4． 月優(yōu)秀員工獎(jiǎng)。
5． 年終獎(jiǎng)金。
三?上班時(shí)間
早班+晚班（早班9:00-4：00，晚班4:00-10:30）
四?員工福利與休假
1. 月休2天。
2. 享受工齡年假制度。
3. 國(guó)家節(jié)假日雙薪。
4. 生日福利。