職位要求:
1、?協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃;
2、組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化;
4、組織編制年度營(yíng)銷計(jì)劃及營(yíng)銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤(rùn)指標(biāo)等計(jì)劃;
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營(yíng)業(yè)部門、財(cái)會(huì)、行政及客戶、供應(yīng)商等工作的協(xié)作關(guān)系;
6、負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)文化的建設(shè)工作;
7、在總經(jīng)理缺席時(shí),受托代行總經(jīng)理職務(wù);
8、總經(jīng)理臨時(shí)授權(quán)的其他工作;
9、負(fù)責(zé)各部門特定范圍的管理職能,參加公司管理會(huì)議,發(fā)表工作意見(jiàn)。
崗位要求:
1、全日制本科以上學(xué)歷;
2、3年以上相關(guān)行業(yè)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉本行業(yè)基本運(yùn)作模式;
3、通曉企業(yè)管理知識(shí),具備廣告,媒體行業(yè)的營(yíng)運(yùn)管理、技術(shù)管理、財(cái)務(wù)管理、質(zhì)量管理、法律等方面的知識(shí);
4、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力;
5、具備良好的人際關(guān)系溝通、協(xié)調(diào)處理能力和商務(wù)談判技巧,具備權(quán)限范圍內(nèi)事務(wù)處理的決策能力;
6、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力和領(lǐng)導(dǎo)才能,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)及良好的職業(yè)操守,為人正直、公正,能承受工作壓力。