????????作為引領(lǐng)行業(yè)人才發(fā)展的品牌，北京博易豐達(dá)咨詢管理有限公司（簡(jiǎn)稱：博易豐達(dá)公司）致力于打造企業(yè)內(nèi)部的人才工業(yè)化培養(yǎng)與復(fù)制體系，使人才進(jìn)行自驅(qū)動(dòng)式的發(fā)展、成長(zhǎng)與供應(yīng)。
????????企業(yè)創(chuàng)建初期，往往依靠“外部輸血”的方式解決企業(yè)發(fā)展的人才瓶頸。但企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模時(shí)，完全依賴招聘、挖人等模式，必然導(dǎo)致由于價(jià)值觀與文化認(rèn)同等差異，造成的人力資本供給不足。因此，從外部“輸血”到內(nèi)部“造血”是發(fā)展的必由之路。
????????博易豐達(dá)公司將人才管理模式與體系、工具、方法與技能通過(guò)培訓(xùn)訓(xùn)練、心理輔導(dǎo)、作業(yè)點(diǎn)評(píng)與咨詢服務(wù)轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)性的落地實(shí)戰(zhàn)，業(yè)務(wù)專注于人才培養(yǎng)與管理領(lǐng)域，范圍輻射全國(guó)。主營(yíng)業(yè)務(wù)主要由“課程培訓(xùn)超市”、“人才培養(yǎng)項(xiàng)目”及“教育取證培訓(xùn)”三部分構(gòu)成。
????????經(jīng)過(guò)堅(jiān)持不懈的努力，,已形成特點(diǎn)鮮明的運(yùn)作模式、機(jī)制文化與管理團(tuán)隊(duì)。
????????在服務(wù)客戶的同時(shí)，不斷總結(jié)、注重中國(guó)管理實(shí)際，提出了一系列具有中國(guó)特色的管理方法與實(shí)操工具，并在對(duì)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)智力管理成果的基礎(chǔ)上進(jìn)行創(chuàng)新發(fā)展，開發(fā)具有獨(dú)立知識(shí)產(chǎn)權(quán)的專業(yè)化產(chǎn)品與服務(wù)體系，?得到客戶的廣泛認(rèn)可
????????我們相信“專注就會(huì)產(chǎn)生力量”，將堅(jiān)定不移地以教育產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó)，為祖國(guó)人才培養(yǎng)做出自己的貢獻(xiàn)！
我們的企業(yè)文化
價(jià)值觀：把每位客戶都當(dāng)做是唯一的客戶來(lái)服務(wù)！
把每位員工都當(dāng)做是唯一的員工來(lái)對(duì)待！
我們提倡的黃金心態(tài)：每個(gè)別人都是最好的別人，而自己是最好的自己。
我們對(duì)員工的期望：不遺余力，窮盡方法，精于此道，以此為生！
我們追求的目標(biāo)：在思想上與客戶靈犀通達(dá)，在工作上與員工幸福共享。
我們的使命：致力于打造中國(guó)企業(yè)的“自造血”人才培養(yǎng)系統(tǒng)。
我們的愿景：成為國(guó)內(nèi)最具實(shí)力的人才培養(yǎng)服務(wù)供應(yīng)商。
我們的核心競(jìng)爭(zhēng)力：專業(yè)系統(tǒng)地幫助中國(guó)企業(yè)建立自己的人才培養(yǎng)“基地”—企業(yè)大學(xué)
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