一，業(yè)務(wù)主管4名：
主要負責(zé)組建營銷部門，帶領(lǐng)團隊，推動和提高業(yè)績。
崗位要求：
1、男女不限,口齒清晰,品貌端正,25---30周歲左右
2、善于溝通及協(xié)調(diào)，有良好的團隊協(xié)助精神；
3、有成功帶領(lǐng)團隊經(jīng)驗，有較強個人業(yè)務(wù)能力及把握市場方向的能力；
4、在執(zhí)行公司制度方面積極主動、有表率作用；
5、熟悉南京市環(huán)境，有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
二，置業(yè)顧問8名：
從事樓盤銷售工作。
崗位要求：
1、?？埔陨蠈W(xué)歷，20---26歲，身體健康，男女均可，戶口不限；
2、吃苦耐勞，誠信務(wù)實，具備良好的表達及溝通能力，有團隊合作精神；
3、善于溝通，對地產(chǎn)行業(yè)有濃厚的興趣并抱以充分的信心，有志于投身該行業(yè)的發(fā)展；
4、有銷售經(jīng)驗或優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先考慮
待遇：
工作極具有挑戰(zhàn)性。每周上班六天,
業(yè)務(wù)主管;底薪+提成+管理傭金+獎金
置業(yè)顧問:底薪1000+提成+獎金
公司具備完善的新人培養(yǎng)機制，為新人提供全面、系統(tǒng)的崗位培訓(xùn)
本公司竭誠邀請立志于房地產(chǎn)銷售事業(yè)的有志之士加入（非誠勿擾）！?。?！聯(lián)系我的時候請說是在58同城上看到的，謝謝。