崗位職責
1、銷售管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃；
2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度；
3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；
4、負責組織的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討；
5、協(xié)助銷售總監(jiān)設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃；
6、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標。
任職資格
1、3年以上醫(yī)療器械行業(yè)銷售工作經驗，有銷售管理工作經歷者優(yōu)先；
2、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業(yè)績優(yōu)秀；
3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力，分析和解決問題的能力；
4、有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力。
薪酬福利待遇：
1、工作時間：?8：30-—11：30、13：30—17：30（周一至周五），每周六集體活動--培訓或外出旅游，下午四點結束；
2、五險：養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育；
3、享受國家法定節(jié)假日，婚假10天及生育假90天（男士陪產假10天）；
4、每年享有10天帶薪年假，每月享有兩天帶薪病假；
5、年終達到考核有豐厚的年終獎勵；
6、薪資：底薪3000以上加差旅費補貼加業(yè)績提成，每半年調整一次薪資。