崗位職責(zé)?
1、負責(zé)指導(dǎo)制定、審核公司技術(shù)管理制度和技術(shù)規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)；?
2、負責(zé)公司新技術(shù)引進和產(chǎn)品開發(fā)工作的計劃、實施，確保技術(shù)的超前性、競爭性；?
3、負責(zé)組織編制公司技術(shù)開發(fā)計劃和公司技術(shù)發(fā)展長遠規(guī)劃；?
4、負責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決公司項目中出現(xiàn)的技術(shù)問題；
5、保證項目的正常進行，確保公司項目計劃按時完成；?
6、負責(zé)組織技術(shù)成果及技術(shù)經(jīng)濟效益的專業(yè)評價工作；?
7、負責(zé)對技術(shù)方案的評審工作。?
任職資格?
1、本科以上，計算機、信息工程、通信及相關(guān)專業(yè)；?
2、從事IT行業(yè)工作5年，具備教育行業(yè)工作背景；
3、相關(guān)技術(shù)管理崗位3年以上經(jīng)驗；?
4、有圖像處理或大型遠程教育網(wǎng)的建設(shè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先；?
5、對產(chǎn)品的市場有敏銳的洞察力，并具較強的創(chuàng)新能力和開發(fā)能力；?
6、了解多種大型網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)平臺；
7、掌握數(shù)據(jù)、語音及視頻等方面的技術(shù)知識，并能夠把握相關(guān)技術(shù)的發(fā)展動向；?
8、具有較強的學(xué)習(xí)能力，積極上進，有較強的工作責(zé)任心和事業(yè)心；?
9、具有開拓創(chuàng)新精神和品格。
待遇：底薪、績效工資、五險一金、股權(quán)激勵
