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招賢納士網(wǎng) 招賢納士網(wǎng)聯(lián)盟網(wǎng)站
薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 11-18
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上
工作地區(qū): 廣東·深圳 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-11-21 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 6人
其他福利: 無(wú)

資格要求?
1、?大專以上學(xué)歷?
2、?性格樂(lè)觀開(kāi)朗、目標(biāo)感、抗壓與自我調(diào)節(jié)能力強(qiáng)?
3、?工作勤奮,主動(dòng)熱情、樂(lè)于溝通,親和力強(qiáng)?
4、?計(jì)劃性、條理性強(qiáng),熟悉電子商務(wù),善于運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)搜集信息、尋找目標(biāo)客戶
5、?喜歡并有志于在咨詢行業(yè)發(fā)展,能以歸零的心態(tài),腳踏實(shí)地,從頭做起
職責(zé)描述:?
1、以互聯(lián)網(wǎng)為主要平臺(tái),在相關(guān)網(wǎng)站廣泛發(fā)布信息?
2、以電話銷(xiāo)售為主,與目標(biāo)客戶聯(lián)絡(luò)溝通,向客戶提供培訓(xùn)、咨詢等相關(guān)資訊?
3、參與俱樂(lè)部沙龍、公開(kāi)課等活動(dòng)的策劃實(shí)施;?
4、不斷建立和完善客戶檔案,為客戶提供跟蹤服務(wù),以維護(hù)長(zhǎng)期良好的客情關(guān)系;?
5、根據(jù)需要,以項(xiàng)目助理身份參與咨詢項(xiàng)目運(yùn)作。

???來(lái)這里,成為我們的同伴,一起探索企業(yè)文化服務(wù)之路,開(kāi)創(chuàng)一種全新的成功模式!
???新優(yōu)勢(shì)企業(yè)文化咨詢機(jī)構(gòu)創(chuàng)立于2004年,是一家國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的,專注于企業(yè)文化服務(wù)領(lǐng)域,集企業(yè)文化研究、培訓(xùn)、咨詢、傳播服務(wù)與資訊平臺(tái)建設(shè)于一體的創(chuàng)新機(jī)構(gòu)。
????新優(yōu)勢(shì)主張“文化創(chuàng)造新優(yōu)勢(shì)”,?以“CSC企業(yè)文化系統(tǒng)創(chuàng)造理論”為指引,致力于推行以“理念的確立與堅(jiān)守”為核心內(nèi)容的經(jīng)營(yíng)管理之道。在著名企業(yè)文化專家孫健耀博士的率領(lǐng)下,新優(yōu)勢(shì)團(tuán)隊(duì)努力踐行“專注創(chuàng)新,務(wù)實(shí)重效”的服務(wù)理念,正在使越來(lái)越多的遠(yuǎn)見(jiàn)型企業(yè)因企業(yè)文化創(chuàng)造而更富競(jìng)爭(zhēng)活力。
????新優(yōu)勢(shì)還通過(guò)創(chuàng)辦“專注企業(yè)文化研究中心”、“新優(yōu)勢(shì)(中國(guó))CCO俱樂(lè)部”,編印《企業(yè)文化評(píng)論》雜志,持續(xù)開(kāi)展企業(yè)文化主題沙龍/講壇、首席文化官(中國(guó))年會(huì)等活動(dòng),為廣大企業(yè)和企業(yè)文化管理者提供更多的增值服務(wù),以及時(shí)幫助解決企業(yè)文化創(chuàng)造過(guò)程中出現(xiàn)的難題。
????“專注?致遠(yuǎn)!”作為企業(yè)文化實(shí)效咨詢專家和企業(yè)文化系統(tǒng)服務(wù)的創(chuàng)導(dǎo)者,新優(yōu)勢(shì)堅(jiān)定不移地倡導(dǎo)專注價(jià)值觀,堅(jiān)持“同道者同行、同行者同享”的人才理念,努力打造獨(dú)特的“同伴文化”,矢志構(gòu)建企業(yè)文化系統(tǒng)服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈,成為中國(guó)領(lǐng)先的企業(yè)文化服務(wù)集團(tuán)。
????選擇新優(yōu)勢(shì),就是選擇了一種新的人生。新優(yōu)勢(shì)同伴,期待你的加盟!
????愛(ài)上新優(yōu)勢(shì)的5大理由
????1、上下班便利:新優(yōu)勢(shì)位于南山區(qū)白石洲國(guó)際市長(zhǎng)交流中心,辦公地點(diǎn)適中,緊靠深南大道邊,白石洲地鐵站口,公交車(chē)四通八達(dá),周邊居住購(gòu)物消費(fèi)便利;
????2、薪酬福利完善:薪酬結(jié)構(gòu)分為月度崗位工資+季度項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)+年度效益獎(jiǎng)勵(lì),專業(yè)研究獎(jiǎng),總經(jīng)理特別獎(jiǎng);7小時(shí)工作制,周末雙休;國(guó)家法定節(jié)假日(還有補(bǔ)貼喲),年假、親子假、孝順假等特別假期;國(guó)家規(guī)定社會(huì)保險(xiǎn),意外傷害保險(xiǎn)和每年一次的全面體檢;每日工間操、下午茶,每月一次的生日會(huì),每?jī)稍乱淮蔚膽敉膺\(yùn)動(dòng),每年一度的旅游和公司日等團(tuán)隊(duì)活動(dòng);
????3、同伴關(guān)系融洽:公司領(lǐng)導(dǎo)真誠(chéng)待人、循循善誘、亦師亦友;同事真誠(chéng)友善、和睦相處、互信互助;選擇了新優(yōu)勢(shì),就是選擇了一個(gè)值得信賴的“專注同伴團(tuán)隊(duì)”;
????4、個(gè)人成長(zhǎng)有保障:新優(yōu)勢(shì)致力于同伴成長(zhǎng),力圖通過(guò)專業(yè)研究和項(xiàng)目實(shí)踐,以及每周一次的同伴分享會(huì)、每季度一次的同伴成長(zhǎng)會(huì)、每年至少一次的外部培訓(xùn)、同伴承諾書(shū)、“幸福小酒”儀式等,使每一位同伴在專業(yè)能力上,擁有突出的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);
????5、事業(yè)發(fā)展有希望:新優(yōu)勢(shì)正在積極創(chuàng)業(yè)的路上,這其中必然經(jīng)歷艱辛,但也有無(wú)限可能。我們誓與具有強(qiáng)烈責(zé)任心、愿與公司共同成長(zhǎng)的志同道合者同行,并在財(cái)富回報(bào)和事業(yè)歸屬上,追求“人人擁有新優(yōu)勢(shì)”的終極目標(biāo)。在公司工作兩年以后,經(jīng)雙方評(píng)估協(xié)商,你可以被吸納為公司股東,成為真正意義上的新優(yōu)勢(shì)一份子。
公司網(wǎng)站:http://www.nacd.cn
聯(lián)系方式正在加載中......
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