1.資質(zhì)證照管理
跟蹤公司各種資質(zhì)證照有效期,及時(shí)辦理年審和變更
2.對(duì)外接待
組織人員做好接待安排工作
3.后勤保障
主持部門(mén)內(nèi)部建設(shè)工作,組織人員做好其他部門(mén)的后勤保障工作
4.監(jiān)督檢查
監(jiān)督檢查本部下屬履行公司日常衛(wèi)生、后勤保障工作情況
5.思想工作
向員工及外部人員傳播企業(yè)文化和價(jià)值觀,將公司對(duì)員工的關(guān)懷傳遞到每個(gè)員工;及時(shí)了解員工思想狀態(tài)反饋至上級(jí)或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo);組織開(kāi)展部門(mén)活動(dòng)
6.文件管理
起草及歸檔公司相關(guān)文件
7.活動(dòng)組織
負(fù)責(zé)組織公司各種年會(huì)、各類(lèi)會(huì)議,協(xié)助銷(xiāo)售部市場(chǎng)活動(dòng)
8.物資采購(gòu)預(yù)算
辦公用品采購(gòu)預(yù)算
9.制定部門(mén)規(guī)章制度
組織制定行政管理規(guī)章制度,督促檢查各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行
10.員工關(guān)懷
根據(jù)公司福利政策,代表公司對(duì)員工或家屬進(jìn)行慰問(wèn)
11.文件簽發(fā)
內(nèi)部及外部文件簽發(fā)處理;
12.其他工作
部門(mén)及公司上級(jí)分配的其他臨時(shí)性工作;分析當(dāng)前工作過(guò)程及技術(shù),提出過(guò)程改進(jìn)建議。