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薪資6001-8000元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上
工作地區(qū): 廣東·深圳 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 6001-8000元/月 招聘人數(shù): 15人
其他福利: 無(wú)
招聘人數(shù):5
簡(jiǎn)歷語(yǔ)言要求:中文
職位描述:保險(xiǎn)業(yè)務(wù)人員,通過(guò)了解客戶需求,為客戶量身定做綜合的理財(cái)規(guī)劃方案。
一、任職要求:?
1.年齡25—45周歲,身體健康,品貌端正;
2.大學(xué)專科(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2.二年年以上工作經(jīng)驗(yàn),良好的與人溝通能力和協(xié)調(diào)能力;
3.具備較強(qiáng)的親和力、學(xué)習(xí)力及團(tuán)隊(duì)合作精神,能接受公司培訓(xùn);
4.具有金融(理財(cái)、保險(xiǎn)、銀行、證券、基金等)、銷售、團(tuán)隊(duì)管理等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
5.有志于從事綜合理財(cái)行業(yè)的優(yōu)秀人才。
二、待遇及福利:
訓(xùn)練津貼+業(yè)務(wù)報(bào)酬+服務(wù)津貼+組織利益+保險(xiǎn)福利+外出旅游
中國(guó)平安具有國(guó)內(nèi)最系統(tǒng)、最權(quán)威的培訓(xùn)體系,且公司將提供廣闊的發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)。
簡(jiǎn)介
????天津利安達(dá)貴金屬經(jīng)營(yíng)有限公司,注冊(cè)于天津市濱海新區(qū),主要經(jīng)營(yíng)黃金、白銀等貴金屬現(xiàn)貨及現(xiàn)貨延期交收交易業(yè)務(wù),并提供相關(guān)投資咨詢服務(wù)。我們是天津貴金屬交易所()首批綜合類會(huì)員(會(huì)員編號(hào):104)。通過(guò)強(qiáng)大的經(jīng)濟(jì)實(shí)力、國(guó)際化的管理團(tuán)隊(duì)、標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)體系,我們?yōu)榭蛻粼谶M(jìn)行黃金、白銀等貴金屬交易時(shí)提供更加安全、快捷的服務(wù)。我們以品牌建設(shè)為核心,以客戶利益為宗旨,通過(guò)規(guī)范運(yùn)作和強(qiáng)勢(shì)推動(dòng),“利安達(dá)”正成為貴金屬投資領(lǐng)域一顆耀眼明珠。
????公司架構(gòu)
????我們具備完善的法人治理結(jié)構(gòu),并堅(jiān)持實(shí)施現(xiàn)代企業(yè)管理制度。依靠股東強(qiáng)大的實(shí)力,我們吸引了大量的專業(yè)人才,建立了一支具備國(guó)際化經(jīng)營(yíng)管理的專業(yè)團(tuán)隊(duì)。目前,我們?cè)O(shè)有市場(chǎng)部、客服部、交易部、財(cái)務(wù)部、行政部,部門配置合理,分工明確。通過(guò)部門間的配套協(xié)作,我們?yōu)榭蛻籼峁┝藘?yōu)質(zhì)、穩(wěn)定的服務(wù),贏得了市場(chǎng)的認(rèn)同。目前,我們已在天津和深圳設(shè)立辦事處,通過(guò)南北布局將我們的產(chǎn)品和服務(wù)向更為廣闊的空間輻射以滿足更多客戶的需求。
????企業(yè)文化
????我們堅(jiān)持“誠(chéng)信、親和、專業(yè)、創(chuàng)新”的公司理念和“共創(chuàng)業(yè)績(jī)、共享成果、共同發(fā)展”的公司發(fā)展觀,努力實(shí)現(xiàn)對(duì)股東最具投資價(jià)值、對(duì)客戶最具服務(wù)價(jià)值、對(duì)員工最具職業(yè)價(jià)值的發(fā)展目標(biāo)。我們肩負(fù)服務(wù)客戶和保護(hù)客戶的責(zé)任,堅(jiān)持以客戶為中心,以服務(wù)樹品牌,切實(shí)保障投資者的合法權(quán)益;堅(jiān)持維護(hù)市場(chǎng)健康發(fā)展,在自主創(chuàng)新、行業(yè)制度建設(shè)等方面引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展,促進(jìn)貴金屬市場(chǎng)安全、穩(wěn)定、有序運(yùn)行;堅(jiān)持以人為本,完善科學(xué)的激勵(lì)機(jī)制和多層次的福利保障體系,關(guān)心幫助員工成長(zhǎng),形成企業(yè)和員工共同發(fā)展的和諧環(huán)境。
聯(lián)系方式正在加載中......
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