職責(zé)概要:協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)做好集團(tuán)財(cái)務(wù)的日常管理工作,對集團(tuán)公司及子公司財(cái)務(wù)人員實(shí)施業(yè)務(wù)指導(dǎo)和實(shí)時(shí)監(jiān)控。協(xié)助總監(jiān)對集團(tuán)及子公司人員進(jìn)行考核和調(diào)崗;建立健全集團(tuán)財(cái)務(wù)核算體系/制度;本著規(guī)范化管理,結(jié)合集團(tuán)及各子公司的實(shí)際情況擬定/完善現(xiàn)有的管控體系和流程;負(fù)責(zé)年度及月度預(yù)算工作。
1.執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)和政策,按照《企業(yè)會計(jì)制度》和集團(tuán)公司的《財(cái)務(wù)管理制度》,在總監(jiān)的指導(dǎo)下,對集團(tuán)財(cái)務(wù)進(jìn)行全面的日常管理;
2.協(xié)助總監(jiān)做好集團(tuán)整體稅收籌劃,合理科學(xué)的規(guī)范內(nèi)部關(guān)聯(lián)方交易,合理控制集團(tuán)整體的綜合負(fù)稅;
3.協(xié)助總監(jiān)梳理集團(tuán)的管理架構(gòu),完善財(cái)務(wù)管理體系、將、降低運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn);
4.起草集團(tuán)財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度,并參與審定、執(zhí)行、監(jiān)督和檢查。
5.本著規(guī)范化管理,結(jié)合集團(tuán)及各子公司的實(shí)際情況擬定、完善現(xiàn)有的管控體系和流程;
6.審核集團(tuán)和子公司管理類財(cái)務(wù)報(bào)告,組織集團(tuán)的財(cái)務(wù)分析會議;
7.組織年度預(yù)算工作,并對預(yù)算的執(zhí)行過程進(jìn)行監(jiān)督、考核及適當(dāng)調(diào)整;
8.依據(jù)集團(tuán)的規(guī)劃,審核集團(tuán)各公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算及月份預(yù)算及分解指標(biāo)的執(zhí)行情況,并提出分析意見;
9.對各子公司財(cái)務(wù)人員召開定期與不定期的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作交流會議;
10.協(xié)助總監(jiān),負(fù)責(zé)集團(tuán)各子公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的委派及調(diào)崗、離職工作的移交及監(jiān)交;
11.負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督、考核集團(tuán)各子公司財(cái)務(wù)人員的工作情況。組織配合集團(tuán)審計(jì)人員進(jìn)行內(nèi)部自查和專項(xiàng)審計(jì);
12.參與各子公司重大經(jīng)營決策及年度經(jīng)營責(zé)任書的起草、修改和簽訂工作;
13.領(lǐng)導(dǎo)要求交辦的其他工作。