工作職責：
1、負責學校行政人事部門全面的日常統(tǒng)籌、規(guī)劃，執(zhí)行及管理工作；
2、處理內、外的溝通協(xié)調工作，及應對突發(fā)狀況的處理；
3、負責各校區(qū)的整體采購、固定資產管理；
4、監(jiān)管各校區(qū)辦證、房屋租賃、物業(yè)費繳納等事宜；
5、負責分校的消防、安全等相關事宜；
6、組織各分校會議、培訓工作；
7、對各分校管理層進行日常的人事招聘及管理。
崗位要求：
1、有學校運營或者教務管理3年以上工作經驗，能獨立完成招聘、采購、固定資產管理等相關工作；
2、能堅持原則，具有較強管理能力和良好的溝通協(xié)調能力；
3、責任心意識強，執(zhí)行力強，做事認真細致，同時具有良好的服務意識；
4、有培訓、輔導行業(yè)同行業(yè)相關工作經驗及相關管理經驗優(yōu)先考慮。
5、英語說聽讀寫流利,有外企或臺資公司人事行政經驗佳
