1.1、組織調(diào)查本公司產(chǎn)品和競品在市場上的銷售情況；綜合客戶的反饋意見，組織市場調(diào)查、分析；
1.2、負(fù)責(zé)各種宣傳促銷活動的策劃，編制與銷售直接相關(guān)的廣告宣傳計劃，提交總經(jīng)理；
1.3、對廣告的宣傳效果進(jìn)行評估，并提交評估報告至總經(jīng)理；
1.4、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部對競爭對手的推廣策略的學(xué)習(xí)與研討，提交推廣分析報告；
1.5、負(fù)面信息及危機的處理。
2.1、開發(fā)公司新的包裝并有可實施性報告至總經(jīng)理；
2.2、調(diào)研市場價位并根據(jù)新包裝產(chǎn)品進(jìn)行評估定價，參與公司的產(chǎn)品定位及方案論證。
3.1、制定公司品牌管理策略，維護(hù)公司品牌；
3.2、制定銷售、市場和售后計劃、程序和方式（統(tǒng)一培訓(xùn)員工對顧客的交流術(shù)語），提高公司形象和保持客戶的忠誠度；
3.3、為外包加工商、經(jīng)銷商和下屬確定培訓(xùn)項目（目前為導(dǎo)購主管及導(dǎo)購），準(zhǔn)備和提出其所需的相關(guān)資料。
3.1、定期對下屬員工的工作進(jìn)行考核、評比，并提出激勵措施。
3.2、對下屬員工進(jìn)行直接監(jiān)督、指導(dǎo)。
