一、職位描述
1.?全面負(fù)責(zé)管理甘肅工廠生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量控制，成本控制及安全文明生產(chǎn)，制定工作計(jì)劃，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)。?
2.?執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度，定期召開(kāi)生產(chǎn)會(huì)議，?協(xié)調(diào)各生產(chǎn)工序，提高勞動(dòng)效率，保證均衡生產(chǎn)。
3.?合理規(guī)劃生產(chǎn)產(chǎn)能，負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程異常處理。
4.?生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理制度的執(zhí)行與監(jiān)督，開(kāi)展5S活動(dòng)，使生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)井然有序、道路暢通、標(biāo)識(shí)清晰可追溯。
5.?負(fù)責(zé)員工的工藝培訓(xùn)、安全培訓(xùn)和設(shè)備操作規(guī)程的培訓(xùn)。?
6.?負(fù)責(zé)對(duì)工廠員工的工作檢查、監(jiān)督和績(jī)效考核。
二、任職資格：
1.?大專或以上學(xué)歷，4年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上相應(yīng)職位管理經(jīng)驗(yàn)；
2.?有基本的財(cái)務(wù)知識(shí)和人員管理能力；
3、能適應(yīng)甘肅地區(qū)的工作環(huán)境。
4、具有較好的生產(chǎn)管理、計(jì)劃分解、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和人際溝通能力；
5.?熟練使用基本辦公軟件。
在以往工作中成績(jī)突出者條件可適當(dāng)放寬。