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客戶經(jīng)理

南京泰通科技有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 應(yīng)屆生
工作地區(qū): 河南·鄭州 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
主要工作職責(zé):
1、 每月間隔兩周,拜訪2次路局(含指揮部)相對應(yīng)的客戶,進(jìn)行項目信息收集與跟蹤、推進(jìn)回款、客戶回訪。實時更新路局內(nèi)項目信息表。
2、 每月收集行業(yè)同類產(chǎn)品,以及競爭對手的各類信息,整理。
3、 結(jié)合定期拜訪要求和項目進(jìn)展,編制客戶經(jīng)理次月工作計劃。
4、 按營銷中心借款與報銷流程,每周按期填寫周工作總結(jié)報表,管控本路局內(nèi)市場費(fèi)用的使用;按期郵寄報銷票據(jù)等。
5、 檢查各路局的物資招標(biāo)所公布的具體網(wǎng)站,將相關(guān)的注冊資料提交網(wǎng)站管理單位進(jìn)行審核,每月將相關(guān)信息上報大區(qū)總監(jiān)。每日查看相關(guān)的招投標(biāo)網(wǎng)站,將招標(biāo)、中標(biāo)信息。
6、 每年根據(jù)大區(qū)總監(jiān)分解的回款任務(wù),與營銷中心簽訂回款責(zé)任狀。每月檢查路局內(nèi)各項目的合同執(zhí)行進(jìn)度(合同簽訂、到貨簽收、開通驗收等),將已到回款期的項目納入《應(yīng)收款臺賬》中到期應(yīng)收款項,每月與財務(wù)管理中心核對《應(yīng)收款臺賬》。
7、 負(fù)責(zé)處理區(qū)域內(nèi)疑難款項,每月上報解決方案。及時跟進(jìn)路局內(nèi)項目回款進(jìn)度,并將各項目回款完成情況實時上報。
8、 每年根據(jù)公司三年發(fā)展規(guī)劃要求和大區(qū)總監(jiān)下達(dá)的銷售任務(wù),與營銷中心簽訂銷售責(zé)任狀。
9、 每月上報次月各類產(chǎn)品推介、技術(shù)交流的策劃方案。
10、 投標(biāo)后,每日實時跟蹤項目中標(biāo)結(jié)果,及時處理投標(biāo)澄清及質(zhì)疑。
11、 結(jié)合路局內(nèi)設(shè)備結(jié)構(gòu)情況,跟進(jìn)所屬路局的備品備件銷售,每月將備品備件銷售推進(jìn)情況上報。項目中標(biāo)后,負(fù)責(zé)路局內(nèi)所有項目的合同簽訂。關(guān)注路局內(nèi)線路過保情況,參與制定維保方案并配合大區(qū)總監(jiān)跟進(jìn)。
12、 負(fù)責(zé)路局內(nèi)所有項目的到貨簽收手續(xù)的辦理。和路局內(nèi)工程師對接了解路局內(nèi)各項目的工程開通及維護(hù)進(jìn)度。負(fù)責(zé)接受、處理客戶投訴及質(zhì)量反饋信息跟蹤,對于重大質(zhì)量問題及路局內(nèi)上月質(zhì)量問題匯總上報。
13、 負(fù)責(zé)協(xié)助路局內(nèi)工程師與客戶溝通協(xié)調(diào)相關(guān)工程事宜。在路局內(nèi)人員無法滿足當(dāng)前人員需求時及時協(xié)調(diào)人員上線。配合技術(shù)人員的上線工作,必要時需陪同技術(shù)人員一起下現(xiàn)場。與工程部長共同參加項目的設(shè)計聯(lián)絡(luò)會。
14、 在重大項目故障處理完畢后及時和客戶確認(rèn),并及時到相關(guān)科室去匯報情況。
專業(yè)經(jīng)驗和要求:
1、 本科以上學(xué)歷,通信、營銷學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);熟練操作計算機(jī)及常用軟件;
2、 3年以上的銷售經(jīng)驗,?2年以上的項目運(yùn)作的工作經(jīng)驗;
3、 具備良好的人際交往能力、溝通能力和語言表達(dá)能力;
4、 責(zé)任心強(qiáng)、具備一定的財務(wù)及管理能力;
5、 能夠盡快地進(jìn)入工作狀態(tài),及時梳理清晰新的工作任務(wù);
6、 良好的市場開發(fā)技巧與營銷戰(zhàn)略運(yùn)用;
7、 高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊合作精神,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力;
8、 熟悉鐵路通信行業(yè)者優(yōu)先。

泰通科技始建于2001年,坐落于雨花經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū),占地2萬多平方米,員工近200人,專注于鐵路通信、信號系統(tǒng)產(chǎn)品的研發(fā)、集成、制造與服務(wù),獲得了一百多項國家自主知識產(chǎn)權(quán),參與了鐵道部多項相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的制定。?獲得“國家級高新技術(shù)企業(yè)”,“江蘇省軟件企業(yè)”,?AAA級銀行資信企業(yè),AAAAA級質(zhì)量誠信企業(yè),“省級知識產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)”,“江蘇省五星級數(shù)字企業(yè)”,“江蘇省重大科技成果轉(zhuǎn)化實施企業(yè)”、“南京市鐵路無線通信工程技術(shù)研究中心”,“南京市企業(yè)技術(shù)中心”,“江蘇省信息化與工業(yè)化融合試點企業(yè)”,“南大科技園博士后工作室”,“江蘇省貫標(biāo)實施單位”,“江蘇省中小企業(yè)管理創(chuàng)新示范企業(yè)”等多項榮譽(yù)稱號。在自主研發(fā)的基礎(chǔ)上,與東南大學(xué)、鐵道部科學(xué)研究院、北京交大、中電集團(tuán)第十四研究所、南京郵電大學(xué)、解放軍理工大學(xué)等建立了產(chǎn)學(xué)研合作關(guān)系。與東南大學(xué)射頻光電研究所聯(lián)合創(chuàng)辦了產(chǎn)學(xué)研實驗基地。同時,公司與境外加拿大Pelesys公司、滑鐵盧大學(xué)、臺灣Gemtek公司等就e-learning系統(tǒng)、圖像識別、4G等技術(shù)進(jìn)行合作。
在多年的軍品通信和鐵路專用通信市場服務(wù)過程中,我公司培養(yǎng)了一支高素質(zhì)、專業(yè)化的優(yōu)秀銷售隊伍。為響應(yīng)鐵路的跨越式發(fā)展戰(zhàn)略?,泰通公司經(jīng)過反復(fù)的論證,制定了相應(yīng)的組織結(jié)構(gòu),裝備了有效的信息和計劃系統(tǒng),建立了高素質(zhì)的銷售隊伍以及相應(yīng)的獎勵制度,這一切使得公司的市場銷售體系能夠科學(xué)、高效的運(yùn)轉(zhuǎn),使泰通公司在進(jìn)入鐵路通信市場之初,就有著強(qiáng)大的市場開拓能力。在十多年中,泰通公司占有全國鐵路無線通信弱場區(qū)補(bǔ)強(qiáng)領(lǐng)域排名前五的市場份額。
泰通科技一直遵循“技術(shù)保障安全、科技創(chuàng)造捷程”的企業(yè)使命,努力打造一個勇于承擔(dān)社會責(zé)任、具有廣泛社會影響力的品牌企業(yè)。
企業(yè)愿景:做鐵路通信信號系統(tǒng)(設(shè)備)的一流供應(yīng)商。
企業(yè)使命:技術(shù)保障安全、科技創(chuàng)造捷程。
企業(yè)核心價值觀:
創(chuàng)新:創(chuàng)新發(fā)展,超越自我;
誠信:誠信為本,勇?lián)?zé)任;
感恩:用感恩的心服務(wù)客戶、公司,回饋社會。
企業(yè)精神:求實創(chuàng)新,追求一流。
經(jīng)營理念:科技先導(dǎo),質(zhì)量保證,持續(xù)改進(jìn),顧客滿意。
管理理念:加強(qiáng)制度創(chuàng)新,將制度創(chuàng)新作為引才、用才、育才、留才的保障。
用人觀:海納百川,讓蛟龍騰飛;千舟競發(fā),任群英爭先
公司福利:
1、五險一金;
2、節(jié)日(春節(jié)、三八節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、生日、結(jié)婚禮金);
3、意外保險;
4、慰問金;
5、季度員工團(tuán)體活動、年度員工旅游活動
6、公司提供午餐,對于有需求住宿的員工,提供員工宿舍(三室一廳的套間)。
7、其他節(jié)假日福利等。
8、公司提供兩條線路班車:一條浦口線(大橋北路加油站-元通地鐵站-公司),一條市區(qū)線(長江科技園-大橋南路-元通地鐵站-公司)
地????址:公司總部:南京市雨花開發(fā)區(qū)鳳匯大道35號
?????????具體位置
??發(fā)送到手機(jī)
郵政編碼:210037
聯(lián)系方式正在加載中......
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