職責(zé)描述：
1、協(xié)助總經(jīng)理處理好公司日常管理工作；
2、協(xié)助總經(jīng)理做好與外部單位聯(lián)系協(xié)調(diào)等工作；
3、協(xié)助總經(jīng)理處理各類信件，起草信函、演講稿、報(bào)告、文件等各類綜合性文件；
4、合理安排、提醒總經(jīng)理的日程安排；
5、協(xié)助總經(jīng)理安排各項(xiàng)高層會(huì)議的日程與議程，撰寫和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要；
6、參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作，及重要來訪的接待工作；
7、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)建議；
8、根據(jù)總經(jīng)理的指示和決定起草、發(fā)布、存檔各類文件、通知和決議；
9、相關(guān)行業(yè)的信息收集工作；
10、完成總經(jīng)理安排的其他工作任務(wù)；
崗位要求：
1、28歲以上，本科及以上學(xué)歷。
2、5年以上從事相關(guān)行業(yè)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，有助理或秘書經(jīng)驗(yàn)。
3、語言表達(dá)能力較強(qiáng)，熟練掌握溝通、交談技巧；
4、具有良好的人際溝通能力和獨(dú)立工作能力；
5、具有良好的寫作能力；
6、熟悉政府有關(guān)政策的條例、企業(yè)及公司各項(xiàng)規(guī)章的制度、企業(yè)的管理等；
7、具有敏銳的判斷能力和出色的分析能力；
8、具有出色的行政和檔案管理能力；
9、有領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)重大交易談判的能力；
10、個(gè)性特征具有優(yōu)秀的執(zhí)行能力和良好的團(tuán)隊(duì)精神。
11、熟練運(yùn)用辦公自動(dòng)化軟件能力。
待遇：
（1）崗位工資+績(jī)效工資+獎(jiǎng)金＞5000元
（2）五險(xiǎn)一金
（3）節(jié)假日福利
（4）工作時(shí)間：雙休、法定節(jié)假日休息
（5）帶薪培訓(xùn)、體檢等福利
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