職位要求：
1、普通話標準，表達能力強，愿意挑戰(zhàn)高薪工作。有較強的事業(yè)心、團隊協(xié)作精神；
2、年齡22-33周歲，學歷不限。能力突出者年齡要求可以適當放寬；
3、一年以上電話銷售經驗。有在公司長期工作意愿；
4、簡單電腦操作、辦公軟件應用。
工作職責：
1.公司根據(jù)潛在客戶情況把全國分為18個區(qū)域，每位區(qū)域主管負責其中一個區(qū)域內的老客戶維護及新客戶開發(fā)；
2.負責固定區(qū)域內大型會議的推廣和接待；
3.熟悉本公司相應產品，幫助客戶選擇適合的信息產品（短信、網站、VIP報告等）；
4.根據(jù)市場、區(qū)域、潛在客戶制定相應的營銷方案，為公司提供建議性意見。
薪資待遇：
有責任底薪1600+老客戶續(xù)費提成+新客戶提成，淡旺季綜合平均工資3000-6000元/月以上。
備注：
1.公司將提供優(yōu)質的潛力發(fā)展平臺。薪資、事業(yè)多重提升機會！可參加考核競聘，晉升區(qū)域主管、部門經理、銷售經理。
2.針對優(yōu)秀員工，每月、每季度均可獲得額外的現(xiàn)金、旅游等獎勵。
3.正式錄用，享受每年3天病假、5天年假。節(jié)日補貼，年終獎等。
4.如果全年業(yè)績排名進入前5名，保證年薪36000元以上，不足部分公司承諾年底補齊。
公司郵箱：blzxzp@163.com
