崗位職責：
1、參與公司決策；
2、協(xié)助總經(jīng)理制定營銷戰(zhàn)略目標及戰(zhàn)略方案；
3、對營銷團隊進行業(yè)務(wù)管理、人員管理、費用管理等全面掌控；
4、領(lǐng)導(dǎo)營銷團隊進行市場拓展，完成并超越銷售指標；
5、對經(jīng)營目標進行科學(xué)、合理的分解、調(diào)整從而達成目標；
6、有效提升團隊協(xié)作能力，使其達到最大工作效率；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
崗位要求：
1、年齡35歲以下；
2、具有豐富的銷售管理經(jīng)驗，有醫(yī)院方面資源或政府資源者優(yōu)先；
3、團隊建設(shè)經(jīng)驗豐富，團隊管理能力強；
4、有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨立開拓市場的能力；
崗位薪酬：
1、科學(xué)的考核體系，具有競爭力的薪酬制度
2、雙休、法定節(jié)假日、五險一金、帶薪年假
3、每年體檢一次、旅游福利、生日福利、傳統(tǒng)節(jié)日福利、結(jié)婚禮金及家庭狀況慰問金等