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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 03-14
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 3年以上
工作地區(qū): 浙江·杭州 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-05-29 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
崗位職責:
1、根據公司品牌定位,負責公司品牌形象的塑造、建設、推廣與維護;
2、根據公司經營發(fā)展要求,建立并完善本部門相關管理制度及流程標準;
3、根據公司年度計劃,組織企劃部制定部門各崗位的工作目標及計劃(年、季、月),報直接上級審批后組織實施并對實施過程進行監(jiān)控;
4、負責品牌形象(VI/SI)的提升,對確認方案后的落地執(zhí)行進行監(jiān)控;
5、負責店面形象標準化的推廣與執(zhí)行;
6、負責新開店鋪的店面設計與裝修的審核,嚴控新開店鋪的預、決算;
7、負責公司品牌推廣及營銷活動的前期調研、方案的制定、報批與落實,并對實施結果進行總結與匯報;
8、負責公司宣傳品、廣告品、促銷品(內刊、雜志、畫冊、平面廣告、名片等)的設計、制作與管理;
任職要求:
1、本科以上學歷,藝術設計、視覺傳達,品牌管理、市場營銷專業(yè),具有女裝行業(yè)任職企劃經理經驗者優(yōu)先;
2、熟悉市場運作模式,具有品牌傳播經驗和整體規(guī)劃能力;對時尚敏感,對業(yè)內流行趨勢有很好的洞察力,思維活躍;
3、具備較強的市場策劃能力、文案撰寫能力和市場推廣組織實施能力。精通三維、平面制圖軟件(3dmax,photoshop,coreldraw,illustrato?等)運用熟練,對服裝陳列和店面裝飾裝潢精通;
4、具有豐富的工程預算、項目管理、工藝和施工管理能力;熟悉行業(yè)的材料性能和價格;
5、有很強的規(guī)劃能力、協(xié)調、控制能力,能承擔較強的工作壓力,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作精神。
PS:投遞簡歷時,請附上近期個人作品及生活彩照,謝謝配合!

杭州埃文服飾有限公司是一家集設計、生產、銷售于一體的女裝企業(yè).公司自2002年創(chuàng)立以來,一直貫徹“質量第一、款式獨特、價位適中、客戶至上”的經營宗旨,目前公司己經發(fā)展了北京、上海、湖北、湖南、遼寧等省市的代理商。“埃文”品牌產品定位在25--35歲的都市時尚年輕女性。產品暢銷全國各地的同時獲得了消費者的一致好評。
幾年來公司穩(wěn)中有升的銷售業(yè)績,讓公司健康發(fā)展,關鍵在于老總對產品開發(fā)相當重視。目前公司擁有一支優(yōu)秀、專業(yè)、資深的設計團隊。設計師在時刻關注最前沿流行咨詢的同時,還經常開展市場調研,時刻了解市場的變化規(guī)律,同時不忘產品開發(fā)的原創(chuàng)性。做為“埃文”的每一個設計師,從出稿到生產,嚴格控制了每一道環(huán)節(jié)。對服裝的版型、細節(jié)、面料、工藝等都嚴格要求。公司在擁有優(yōu)秀的員工資源的同時還建立了現(xiàn)代化的生產基地,以便開發(fā)——生產快速反應,把最新的產品,用最快的速度提供給消費者。目前公司從設計到生產已經實行了部分智能化開發(fā)、生產;信息化管理平臺;現(xiàn)代化發(fā)展模式。這些硬件、軟件的管理方式也符合了公司年輕、具有活力的企業(yè)形象?!罢\信做事,認真負責”正是翁總經常提醒自己,教育員工的企業(yè)口號,這句話也是“埃文”騰飛的基石。
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