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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 5年以上
工作地區(qū): 湖北·武漢 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
一、崗位職責:
1、協(xié)助上級制定和調整人力資源總體規(guī)劃與年度實施計劃。
2、根據(jù)公司職能規(guī)劃,及時進行組織架構的更新,編制公司人員定崗定編配置方案。
3、負責建立規(guī)范化管理制度,人員檔案的建立、健全與完善。
4、根據(jù)組織架構的需要編制招聘計劃并負責實施。
5、負責培訓計劃的制定和實施。
6、負責考核員工的績效,提出改進計劃。
7、負責執(zhí)行員工勞動關系管理制度。
8、監(jiān)督、指導、執(zhí)行人力資源管理各模板工作的開展。
二、崗位要求:
1、人力資源管理或管理類專業(yè)大專以上學歷;三年以上房地產(chǎn)企業(yè)同職工作經(jīng)驗,五年以上企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗。
2、熟悉人力資源管理日常工作流程;熟悉國家、地方政策、法律法規(guī)。
3、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力,較強的責任感與敬業(yè)精神;具備良好的職業(yè)形象及團隊合作精神。
4、熟悉使用Excel、PPT等辦公軟件,有一定的文字功底。

湖北廣宏置業(yè)有限公司隸屬于中國社福實業(yè)總公司,是一家以房地產(chǎn)開發(fā)為主,集房地產(chǎn)開發(fā)、投資、貿易、光電科技、物業(yè)管理于一體的公司。公司倡導“以人為本、誠信創(chuàng)新、精誠團結、積極進取”的價值觀,以“誠信、奉獻、創(chuàng)新”為宗旨。通過公司的良好運營,近期在武漢成功完成了中南財經(jīng)政法大學“津發(fā)小區(qū)”項目(約30萬方)的開發(fā)建設,現(xiàn)已全部交付入住。公司新項目(約50萬方)正在開發(fā)中。
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