崗位職責(zé)：
1.?在公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)對(duì)公司整個(gè)電子商務(wù)平臺(tái)的規(guī)劃、搭建與營(yíng)運(yùn)；
2.?根據(jù)目標(biāo)市場(chǎng)，競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，集團(tuán)各品牌需求等調(diào)查，撰寫市場(chǎng)分析、策劃電商運(yùn)營(yíng)，業(yè)務(wù)拓展和產(chǎn)品銷售的綜合推廣措施；
3.?制定年度、季度、月度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算，并監(jiān)督與執(zhí)行；
4.?負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo)，日常運(yùn)營(yíng)和團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌管理、營(yíng)銷、策劃等工作；
5.?定期監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)：營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理；評(píng)估效果，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略；
6.?負(fù)責(zé)店內(nèi)各類促銷活動(dòng)及營(yíng)銷方案的策劃，從預(yù)熱-造勢(shì)-爆發(fā)-結(jié)尾的策劃方案；
7.?定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估，及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施，給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案；
8.?根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)方針和部門業(yè)務(wù)需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，合理配置人力資源，員工學(xué)習(xí)與培訓(xùn)等，提高部門工作效率，完成總經(jīng)理下達(dá)的工作任務(wù)。
職位要求：
1.?3年以上互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn),互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容策劃經(jīng)驗(yàn),網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)和策劃經(jīng)驗(yàn)；
2.?市場(chǎng)推廣、營(yíng)銷、數(shù)據(jù)分析方面的豐富知識(shí)；
3.?具備獨(dú)立規(guī)劃與運(yùn)營(yíng)能力，熟悉市場(chǎng)分析、市場(chǎng)定位、產(chǎn)品規(guī)劃及實(shí)施運(yùn)營(yíng)；
4.?熟悉各大主流電商平臺(tái)商城的相關(guān)規(guī)定及條例；
5.?較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力；
6.?擁有電商代運(yùn)營(yíng)（TP）企業(yè)任職經(jīng)驗(yàn)，或操盤過知名服裝品牌年銷售額超過2000萬以上者或優(yōu)先考慮。
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