1、熱愛金融事業(yè)，愿意接受壓力和挑戰(zhàn)，學習能力強；
2、具有很強的洞察力，能正確、清晰、全面的了解客戶需求；
3、具備獨立開發(fā)客戶能力、優(yōu)秀的溝通能力、團隊合作精神以及分析研究能力；
4、待遇福利描述：業(yè)務(wù)補貼+每月3000元固定做單底薪+豐厚提成+各類獎金+月度競賽獎+及晉升機會+團體聚會+年會+年度旅游?辦公環(huán)境整潔優(yōu)雅舒適??！
小提醒：
1、熱愛銷售事業(yè)，愿意接受壓力和挑戰(zhàn)，學習能力強是我司選人的首要標準；
2、良好的團隊氛圍及公司文化是我司留人的根本；
3、晉升空間：本公司注重人才培養(yǎng)及內(nèi)部提升，鼓勵員工有所突破，公司提供廣闊的晉升空間；
相關(guān)培訓：新員工會接受一個入職培訓，隨著業(yè)務(wù)的開展，針對銷售人員勝任力模型提供體系化的內(nèi)部及外部培訓。
如有通知面試，請到公司前臺找吳經(jīng)理
