一、崗位職責(zé)：
1、組織編制子項（階段）的監(jiān)理工作計劃、監(jiān)理實施細則；
2、組織重要分項及本專業(yè)監(jiān)理工作的具體實施；
3、組織工程質(zhì)量和安全事故的處理；
4、指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督監(jiān)理人員的工作；
5、定期向總監(jiān)理工程師提交本專業(yè)監(jiān)理情況報告，對重大問題應(yīng)及時向總監(jiān)理工程師匯報和請示；
6、完成本專業(yè)監(jiān)理工作總結(jié)及有關(guān)文檔。
二、任職資格：
1、建筑工程類相關(guān)專業(yè)，有一定工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、有團隊精神，思維嚴謹，為人踏實，能吃苦，有較強的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、分析和解決問題的能力；
三、待遇與成長
1、薪資：薪酬具體根據(jù)本人素質(zhì)、專業(yè)、學(xué)歷和學(xué)校背景確定；
2、福利：社會保險（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險、重大疾病醫(yī)療保險）、年假、帶薪病假、體檢、旅游、工作餐、工作服、生日禮品、聚餐、年終抽獎等）；
3、免費培訓(xùn)：入職培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、職場素養(yǎng)培訓(xùn)等；
4、職業(yè)成長：合理的晉升通道和廣闊的晉升空間。
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