任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)
2、三年以上全國連鎖品牌店鋪店長級以上零售管理或培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)
3、熟練掌握服裝專業(yè)知識、陳列標(biāo)準(zhǔn)、男裝專業(yè)知識、督導(dǎo)工作知識、熟悉服飾行業(yè)資訊和流行趨勢，熟悉大型旗艦店鋪日常工作流程及人員管理；
4、熟練使用office辦辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識，具備獨(dú)立組織、授課相關(guān)的能力；能夠具備科學(xué)的培訓(xùn)需求的調(diào)研、溝通及培訓(xùn)計(jì)劃的制定，具備相應(yīng)的現(xiàn)場教練技巧。?
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力，良好的計(jì)劃與執(zhí)行能力，良好的人際溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的合作精神、邏輯思維能力強(qiáng)，善于理解他人思想和行為背后的原因，并且能通過傾聽與觀察預(yù)測他人的反應(yīng)；專業(yè)知識與技能；反饋不斷完善培訓(xùn)課程
具體要求：
福利待遇：提供住宿，定崗后辦理五險(xiǎn)一金，享受帶薪婚假、年假，年終獎(jiǎng)金以及各種培訓(xùn)。
本公司直接招聘，非中介，不收費(fèi)。
