職責(zé)概要
1.根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營指標(biāo)，制定球會(huì)年度經(jīng)營計(jì)劃；
2.負(fù)責(zé)球會(huì)的日常營運(yùn)，負(fù)責(zé)制定和組織實(shí)施工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程、工作規(guī)范；
3.熟悉海外高爾夫運(yùn)動(dòng)市場情況，確定贏利模式，不斷開發(fā)新的贏利點(diǎn)；
4.制定球會(huì)預(yù)算，加強(qiáng)對各部門的日常管理，維護(hù)團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè)背景。
2.十年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中三年以上知名高爾夫球場總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，有海外高爾夫球場管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3.熟悉高爾夫球場市場，熟悉高爾夫球場項(xiàng)目運(yùn)作和營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)，以及會(huì)籍銷售、球場維護(hù)保養(yǎng)、賽事組織等球場運(yùn)作的工作環(huán)節(jié)和流程；
4.具備較強(qiáng)的客戶需求分析和項(xiàng)目運(yùn)作管理的經(jīng)驗(yàn)，以及良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力；
5.形象大方，英文水平良好，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力及影響力；
6.具有豐富的商務(wù)談判技巧，出色的溝通、應(yīng)變能力，有敏銳的洞察分析能力，項(xiàng)目篩選能力和開發(fā)統(tǒng)籌組織能力；