職位描述:
1、耐心并有一定策略地陌生回訪或接聽家長的電話,給家長提供專業(yè)的咨詢;?
2、引導(dǎo)家長帶孩子上門并接待咨詢及協(xié)議談判簽署工作;
3、對孩子進(jìn)行全面地測試和分析,使家長認(rèn)可;
4.根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程對客戶學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況做出分析與診斷,制定輔導(dǎo)計劃與方案;?
5.負(fù)責(zé)文理科學(xué)習(xí)分析診斷,制定訓(xùn)練方案;?
6.跟蹤客戶輔導(dǎo)項目實施及客戶維護(hù),協(xié)調(diào)教務(wù)工作;?
7.客戶學(xué)生售后服務(wù)。?
職位要求:?
1.善于與人交流,口齒伶俐、表達(dá)清晰、氣質(zhì)優(yōu)雅,具備一定的電話營銷能力和現(xiàn)場面咨能力;?
2.教育學(xué)或心理學(xué)專業(yè)者、或有實際教育產(chǎn)品營銷經(jīng)驗;?
3.有較強(qiáng)的溝通及商務(wù)談判能力;?
4.畢業(yè)于師范院校者、數(shù)理化英語語文等某單科專業(yè)者;?
5.最好具有一定的教學(xué)經(jīng)驗、教育咨詢經(jīng)驗或銷售行業(yè)經(jīng)驗。?
6.待遇:底薪+單休補(bǔ)助+社保補(bǔ)助+全勤補(bǔ)助+餐旅補(bǔ)助+績效補(bǔ)助+提成,總體薪資幅度3000元—10000元?(同行業(yè)最高提成)
7晉升空間:晉升目標(biāo)為校區(qū)副校長或者校區(qū)電銷主管、經(jīng)理;表現(xiàn)特別優(yōu)秀的且對公司有重大貢獻(xiàn)的獎勵(在職)紅利,或特許跟公司合股成立新校區(qū)獎勵為股東,其他獎勵、補(bǔ)貼根據(jù)公司制度執(zhí)行。