工作職責：
1、掌握國家現行相關法規(guī)，規(guī)范、技術標準，能不斷提高設計與施工質量和技術管理水平。
2、參與公司對擬開發(fā)項目的前期可行性研究分析與產品定位，組織進行相關的技術論證。
3、參入規(guī)劃方案設計，擴初設計，施工圖設計、相關專項設計等階段性設計文件的會審工作，
4、審核招標文件、設計變更申請。
5、負責施工組織設計、監(jiān)理大綱的審批，組織工程重大技術問題和質量事故的處理。
6、在技術上和工作計劃上協(xié)調部門間工作，組織技術研討會，負責重大設計變更和工程重大變更的技術性審核；
7、協(xié)調設計、工程、成本對工程施工所需重點材料、設備、施工樣板等進行選型或確定。
8、?處理施工過程中的重大設計、施工質量問題、參加工程質量驗收工作。
9、負責制定公司各職能業(yè)務版塊工作范圍、崗位職責、業(yè)務成果審查確認工作。
10、完成上級交辦的其他任務。
任職要求：
1.工民建、建筑工程等相關專業(yè)本科以上學歷，建筑行業(yè)施工及設計工作經驗八年以上；
2.熟悉工程建設理論知識和技術管理專業(yè)知識，熟悉國家工程技術建設的政策法規(guī)；熟悉建筑造價控制、施工管理、工程驗收等工作，較強的圖紙設計與審核能力；
3.熟悉國家相關標準規(guī)范，能熟練編制施工方案和施工組織設計；
4.具有土建、市政現場施工經驗，具有建筑結構設計工作經驗，能夠精確審核結構計算書及施工設計圖；
5.能熟練運用電腦繪圖及各種辦公軟件；
6.優(yōu)秀的施工技術方案審核、技術指導、統(tǒng)籌、監(jiān)控能力；
7.責任心強，良好的統(tǒng)籌、溝通、協(xié)調管理能力；
8.持有高級職稱和一級建造師資格證者優(yōu)先；
