崗位職責(zé)：
1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定和實施公司中長期IT發(fā)展戰(zhàn)略，提升公司信息技術(shù)的應(yīng)用水平和競爭優(yōu)勢；
2、負(fù)責(zé)公司IT系統(tǒng)的整體規(guī)劃、設(shè)計，通過必要的系統(tǒng)升級、新技術(shù)引進(jìn)或整合等手段，實施及維護(hù)公司當(dāng)前的系統(tǒng)，并保持公司系統(tǒng)對業(yè)務(wù)的有效支持；
3、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器及軟、硬件的選型、并落實招標(biāo)、驗收、維護(hù)、升級、更新、維護(hù)，對公司內(nèi)部的技術(shù)支持與IT服務(wù)等工作；
4、負(fù)責(zé)公司信息安全工作，制定信息安全策略、及管理檢查機(jī)制，并進(jìn)行實施配置和檢查，負(fù)責(zé)公司用戶賬號、數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)備份及公司信息資產(chǎn)的保護(hù)；
5、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的組織管理，實施在職能權(quán)責(zé)內(nèi)的人力資源管理。
任職要求：
1.教育背景：碩士以上學(xué)歷，計算機(jī)或管理類專業(yè)優(yōu)先；
2.工作經(jīng)驗：10年以上信息從業(yè)經(jīng)驗，5年以上信息技術(shù)工作全面管理經(jīng)驗，具備國際知名管理咨詢公司，大型集團(tuán)企業(yè)，優(yōu)秀跨國企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
3.能力技巧：
◆具備全面的信息技術(shù)管理能力，具有信息管理的戰(zhàn)略思維，掌握行業(yè)內(nèi)先進(jìn)的信息技術(shù)及信息管理方法；
◆具有大型企業(yè)信息系統(tǒng)升級，新舊系統(tǒng)整合，系統(tǒng)自主開發(fā)及采購相關(guān)經(jīng)驗，有金融企業(yè)信息管理實務(wù)經(jīng)驗，熟悉金融行業(yè)特性及行業(yè)主流信息系統(tǒng)者優(yōu)先；
◆思路清晰，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的問題解決能力，良好的執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力；
◆具有大型團(tuán)隊管理經(jīng)驗，能夠引領(lǐng)團(tuán)隊開展工作，有較好的領(lǐng)導(dǎo)力及影響力；
◆樂觀積極，有創(chuàng)新意識，勇于挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)較大的壓力，認(rèn)可公司的企業(yè)文化。