1、負(fù)責(zé)建立和完善行政管理制度，做好全體員工的后勤工作2、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理的日常管理工作，做好信息的上傳下達(dá)3、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度4、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作。包括日常會議、商務(wù)接待、招商大會、員工出游等各類活動職位要求：1、具有良好的職業(yè)準(zhǔn)則，服從總經(jīng)理的管理2、大專以上學(xué)歷，行政或企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)。兩年以上行政管理工作經(jīng)驗3、具有較強(qiáng)的溝通能力，有責(zé)任心，頭腦靈活，工作積極主動4、五官端正，有親和力