1、嚴格執(zhí)行公司銷售戰(zhàn)略，貫徹公司相關政策，完成公司下達的各項工作任務和績效指標。?2、負責開展市場調(diào)研，及時了解行業(yè)政策法規(guī)變化、市場變化及客戶需求，制定符合市場競爭的銷售策略。?3、負責銷售部全面工作，制定部門規(guī)章、崗位職責、工作標準及流程，并進行監(jiān)督考核。?4、制定部門年度、季度、月度銷售計劃并組織實施。?5、負責銷售訂單、車輛交接、資金、車輛保管等銷售業(yè)務各項環(huán)節(jié)的管理監(jiān)控，并推進改善。?6、負責銷售網(wǎng)絡的規(guī)劃、開發(fā)，布局及管理。?7、圍繞目標，制定支持目標完成的策略(產(chǎn)品策略、區(qū)域策略、渠道策略、服務與配件策略等等)。?8、整體車輛資源預排、訂單及庫存管理。?9、銷售團隊管理，定期進行績效考核評估，有效激勵，確保銷售目標的達成。?10、及時處理客戶異議和投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的客戶關系。?11、負責轄區(qū)內(nèi)主要競爭對手信息的搜集和反饋。?12、根據(jù)市場需求，與主機廠溝通制定新產(chǎn)品開發(fā)計劃并實施開發(fā)。?13、負責與廠家相關部門的溝通協(xié)調(diào)，以及公司內(nèi)部各部門間協(xié)作。?14、市場紀律：區(qū)域市場紀律管理與維護。任職資格：1、本科以上學歷，汽車及相關專業(yè)。?2、5年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗，3年以上重卡銷售經(jīng)驗。3、掌握重卡產(chǎn)品知識、營銷理論知識、銷售技巧，具備汽車營銷、企業(yè)管理、人力資源管理等能力。?4、具有積極樂觀的心態(tài)，具有拼搏精神，具有較強的溝通能力、組織能力、觀察應變能力、團隊領導能力。該崗位隸屬上海子公司：上海遠行物流服務有限公司