任職資格:有強(qiáng)烈敏銳的感受能力?、發(fā)明創(chuàng)造能力?、對作品的美學(xué)鑒定能力?、對設(shè)計(jì)構(gòu)想的表達(dá)能力??、具備全面的專業(yè)技能。?????1、根據(jù)產(chǎn)品需求,對產(chǎn)品的整體美術(shù)風(fēng)格、交互設(shè)計(jì)、界面結(jié)構(gòu)、操作流程等做出設(shè)計(jì);??2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目中各種交互界面、圖標(biāo)、LOGO、按鈕等相關(guān)元素的設(shè)計(jì)與制作;??3、能積極與開發(fā)溝通,推進(jìn)界面及交互設(shè)計(jì)的最終實(shí)現(xiàn)。??4、負(fù)責(zé)軟件界面的美術(shù)設(shè)計(jì)、創(chuàng)意工作和制作工作。??5、根據(jù)各種相關(guān)軟件的用戶群,提出構(gòu)思新穎、有高度吸引力的創(chuàng)意設(shè)計(jì)。??6、對頁面進(jìn)行優(yōu)化,使用戶操作更趨于人性化。??7、維護(hù)現(xiàn)有的應(yīng)用產(chǎn)品。崗位職責(zé):負(fù)責(zé)對公司H5、移動(dòng)商城等產(chǎn)品的界面設(shè)計(jì)、修改、美化及管理。設(shè)計(jì)工作保證質(zhì)量,要做到圖片、文字清晰,頁面美觀,不得敷衍了事。務(wù)必按時(shí)完成工作計(jì)劃的任務(wù)。服從公司指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向公司負(fù)責(zé);與上級(jí)的溝通方式:接受公司設(shè)計(jì)部管理崗位的口頭和書面指導(dǎo)。?同級(jí)溝通:與公司各部門人員的業(yè)務(wù)聯(lián)系和溝通。