MISSION工作目標?This?position?will?provide?human?resource?support?to?Westbart?Ningbo.?該崗位主要為威斯巴特寧波公司人事支持工作。???MAIN?ACTIVITIES?&?ACCOUNTABILITIES工作職責???1.?招聘：負責日常招聘工作，發(fā)布職位信息，收集簡歷，簡歷的初步篩選,安排面試；??2.?績效管理：各部門及人員績效考核，績效異常人員面談輔導及追蹤改善；??3.?員工關系管理：企業(yè)文化宣導，勞動合同管控，員工申訴、投訴、勞資糾紛的應對處理；員工入離職面談及手續(xù)辦理；??4.?完善企業(yè)人力資源制度，制定各崗位的崗位職責；?5.?管理人事檔案；?6.?負責公司的社保、薪資福利措施；?7.?負責與公司的其他部門進行業(yè)務溝通交流；?8.?完成領導交給的其他任務。??REQUIREMENTS任職要求???1.?人力資源、管理或相關專業(yè)大專及以上學歷；??2.?兩年以上相關工作經(jīng)驗，有汽車電子行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；??3.?執(zhí)有人力資源三級證書優(yōu)先；?4.?熟悉人力資源招聘、薪酬、績效考核、培訓等規(guī)定和流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策；?5.?具有解決復雜問題的能力；很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力；?6.?很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領導能力，責任心、事業(yè)心強；??7.?熟練使用Windows操作系統(tǒng)及各種辦公自動化應用軟件。????Please?send?your?personal?CV?in?dual?languages?to?sofia.shen@westbart.com.?For?any?questions?please?contact:?0574-27902818.?請將您的個人簡歷發(fā)送到sofia.shen@westbart.com，若有任何問題，請聯(lián)系0574-27902818。