崗位職責(zé)：1、園林設(shè)計和管理，保證項目規(guī)劃設(shè)計符合市場需求，推動項目園林設(shè)計工作按計劃開展；2、編制項目設(shè)計任務(wù)書、設(shè)計流程表及項目進程表；3、負責(zé)項目設(shè)計階段圖紙的過程管理及設(shè)計評審，并對所出圖紙質(zhì)量負責(zé)；4、解決項目實施中技術(shù)問題，完成設(shè)計變更審查，配合成本、銷售、工程進行項目管理等；5、負責(zé)相關(guān)項目施工過程中設(shè)計配合及材料定樣；6、負責(zé)編制總體規(guī)劃和單體規(guī)劃的設(shè)計文本。任職資格：1、35～55歲，園林設(shè)計相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2、10年以上大中型企業(yè)或知名設(shè)計院建筑設(shè)計與設(shè)計管理工作經(jīng)驗，3年以上大型公司同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗；3、熟悉運作過程中各種技術(shù)要點和控制環(huán)節(jié)，對設(shè)計流程、規(guī)范、計劃等有準(zhǔn)確的掌控能力；4、具有中級或以上技術(shù)職稱；5、善于理解和把握國家相關(guān)政策和法律法規(guī)和技術(shù)規(guī)范，具有較強的全局觀念；6、能獨立處理各種工程技術(shù)難點，能獨立的審核圖紙、技術(shù)規(guī)范、施工方案、工作進度等工作，能夠?qū)λ椖刻岢鼋ㄔO(shè)性意見；7、具備較強的專業(yè)判斷能力、研究能力及溝通協(xié)調(diào)、團隊管理能力，能承受高強度工作壓力和心理壓力。
