崗位職責：
1、人力資源相關(guān)規(guī)章制度的制定、完善、實施；
2、人員招聘：招聘信息發(fā)布、渠道維護、電話邀約、初步面談、面試跟進；
3、員工關(guān)系：負責辦理入職、晉升、調(diào)離、離職等相關(guān)手續(xù)辦理；
4、檔案管理：負責員工檔案管理，入職資料、員工勞動合同簽訂保管跟維護；
5、考勤統(tǒng)計：考勤的管理以及每月考勤報表的制作，監(jiān)管并處理考勤異常情況；
6、績效管理：績效考核方案的落實，考核數(shù)據(jù)的統(tǒng)計；
7、員工活動的組織，員工培訓(xùn)的開展；
8、完成上級交辦的其他工作。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，一年左右相關(guān)工作經(jīng)驗，可接受優(yōu)秀應(yīng)屆生；
2、熟悉招聘工作，有相關(guān)招聘的經(jīng)驗；
3、能獨立開展人力資源日常事務(wù)性工作；
4、熟悉《勞動法》《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)；
5、具有獨立工作能力，工作細心，責任心強，有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力。
上班時間：周一至周五?9:00-18:00，周末雙休。
工作地址：廣州市天河區(qū)天河路365號天俊閣1202室
交通路線：
地鐵：三號線石牌橋D出口左轉(zhuǎn)直走100米
公交：公交車石牌橋站下車步行200米即到