崗位職責：1、負責擬定酒店市場營銷計劃及營銷策略。2、負責擬定市場拓展及推廣工作的行動計劃。3、負責酒店的廣告策劃宣傳工作。4、負責組織實施酒店既定的營銷方案，并根據市場的變化作相應的策略調整，以達到最佳銷售效果，定期向酒店總經理匯報工作進度。5、負責酒店銷售公關資料的收集、積累，文件、材料的整、編寫等工作。6、負責與房務部、餐飲部等部門協調共同制定客房、餐飲等價格方案及優(yōu)惠規(guī)定，并每年對合同協議進行一次修訂。7、負責與財務部協調審核客戶掛賬的方式、限度和信用情況，并協助催收帳項。8、負責每年定期參與重要的國內外旅游行業(yè)展銷會，加強酒店對外宣傳。9、負責建立合作緊密、高效能的營銷隊伍，充分發(fā)揮每位成員的潛能。10、負責制定及修訂營銷人員工效掛鉤方案，督促銷售部員工開拓有潛質的新客戶并簽定商務合約。11、廣泛開展市場調研，收集顧客意見，制定最佳營銷方案及優(yōu)惠規(guī)定等任職要求：任職要求：1、年齡26-35歲，男女不限；2、具備3年以上五星級酒店或高端精品酒店銷售團隊管理、籌備經驗；?3、?？苹蛞陨蠈W歷，市場營銷專業(yè)優(yōu)先；?4、具有數據統計分析能力，熟悉辦公軟件，如word、excel等工具的使用；?5、善于協助上級領導組織團結團隊，完成既定工作目標，具有較強的應變能力和內外部協調能力；6、溝通力好，親和力強，吃苦耐勞，承壓能力強，具備在壓力下出色完成任務的能力；7、具備把握方向和大局的能力，有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神，思路清楚，樂于接受挑戰(zhàn)；8、富有激情，敢于挑戰(zhàn)壓力，擅長打造有超強執(zhí)行力的團隊。
