崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司整體規(guī)劃，協(xié)助經(jīng)理制訂分公司的年度銷售計(jì)劃、銷售目標(biāo)，終端開發(fā)及談判計(jì)劃；
2、對(duì)司年度/月度目標(biāo)進(jìn)行審核、分配，追蹤督促責(zé)任業(yè)績(jī)達(dá)成情況；
3、負(fù)責(zé)區(qū)域合同訂單處理，確定每個(gè)系統(tǒng)店的單品數(shù)量及報(bào)價(jià)單制訂；
4、負(fù)責(zé)區(qū)域產(chǎn)品陳列管理，落實(shí)公司產(chǎn)品終端形象化陳列，終端賣場(chǎng)陳列形式目標(biāo)制定；
5、負(fù)責(zé)區(qū)域銷售數(shù)據(jù)監(jiān)督、分析、評(píng)估；
6、負(fù)責(zé)終端賣場(chǎng)客戶投訴處理及終端客情維護(hù)；
7、協(xié)助對(duì)終端業(yè)務(wù)和促銷員工作的監(jiān)督和指導(dǎo)。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，?KA賣場(chǎng)三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、能夠熟練運(yùn)用Office?辦公軟件、良好的溝通和處理人際關(guān)系的能力、良好的談判技巧、出色的數(shù)據(jù)處理能力；
3、能適應(yīng)出差，較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和抗壓能力，踏實(shí)主動(dòng)，富有激情。
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