簡歷請附清晰近照一張崗位職責(zé)：1、員工招聘、錄用、離退職辦理等協(xié)助工作。2、人事檔案的管理?，勞動合同簽訂、員工信息統(tǒng)計(jì)和更新。3、員工教育培訓(xùn)?、入職培訓(xùn)的輔助性工作。4、考勤管理。?5、社保公積金繳納變更、涉及社保的事務(wù)性工作。6、協(xié)助經(jīng)理對各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行，獎(jiǎng)懲辦法的執(zhí)行?。7、協(xié)助集團(tuán)內(nèi)勤處理各項(xiàng)工商事務(wù)。入職條件：1、全日制大專以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)，年齡24-33歲，熟練駕駛優(yōu)先；2、人事管理基礎(chǔ)性工作兩年以上經(jīng)驗(yàn)；3、認(rèn)真、負(fù)責(zé)、細(xì)致、自律；薪酬待遇：1、月薪3500-4600元，附加工齡補(bǔ)貼。年末績效獎(jiǎng)勵(lì)+任務(wù)獎(jiǎng)；2、工作穩(wěn)定，加班情況稀少；辦理五險(xiǎn)一金，公司提供午餐；3、每年免費(fèi)體檢一次。
