1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃和預算方案；
2、組織研究行業(yè)最新產(chǎn)品的技術發(fā)展方向，主持制定技術發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；
3、管理公司的整體核心技術，組織制定和實施重大技術決策和技術方案；
4、及時了解和監(jiān)督技術發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況；
5、領導分管部門制度并組織實施年度工作計劃，完成年度任務目標；
6、主持新產(chǎn)品項目所需的設備選型、試制、改進以及生產(chǎn)線布局等工作；
7、研究決策公司技術發(fā)展路線，規(guī)劃公司產(chǎn)品，優(yōu)化公司的產(chǎn)品結構、完善產(chǎn)品體系；
8、指導、審核項目總體技術方案，對各項目進行最后的質量評估，建立、完善產(chǎn)品生產(chǎn)質量管理體系；
9、與用戶進行技術交流，了解用戶在技術與業(yè)務上的發(fā)展要求，并解答用戶提出的與產(chǎn)品技術相關問題；
10、對潛在或具體的項目、用戶進行跟蹤，管理所在區(qū)域內(nèi)的用戶拜訪、技術交流、方案制作及合同談判；
11、制定技術、質量人員的培訓計劃，并組織安排公司其他相關人員的技術與質量培訓。
教育背景:
◆工業(yè)設計、機械設計制造及其自動化專業(yè)，大學本科學歷；
培訓經(jīng)歷:
◆受過戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、項目管理、創(chuàng)新管理、合同法、知識產(chǎn)權管理等方面的培訓。
經(jīng)???驗:
◆35歲以上，在行業(yè)領域有5年以上研究開發(fā)及項目管理的工作經(jīng)驗。
技能技巧:
◆能夠把握行業(yè)技術發(fā)展趨勢和業(yè)務發(fā)展動向，對關鍵技術有自己獨到見解；
◆有很強的創(chuàng)造能力、拓展能力、抽象思維能力與項目管理能力；
◆熟悉企業(yè)產(chǎn)品結構、性能、機理、使用方法，有扎實的理論基礎和技術工作經(jīng)驗；
◆英語四級以上，熟練運用各種二維、三維設計制圖軟件，如pro/e?、ug、solidworks等
態(tài)???度:
◆有很強的判斷、決策、計劃與執(zhí)行能力；
◆有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團隊建設能力；
◆高度的工作熱情，良好的職業(yè)道德。