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網(wǎng)絡(luò)維護工程師

上海地緯(集團)股份有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 07-21
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 上海-浦東新區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-06-05 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 員工旅游 交通補貼 餐飲補貼 定期體檢
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)機房基礎(chǔ)設(shè)施及機器設(shè)備的日常維護巡檢,保持機房的運行環(huán)境的良好狀態(tài),記錄環(huán)境數(shù)據(jù),總結(jié)成報表定期提交;
2、負(fù)責(zé)IDC網(wǎng)絡(luò)環(huán)境及設(shè)備的管理、配置、排錯、維護,提供網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護方案;
3、按照機房流程規(guī)范,執(zhí)行日常工作計劃;
4、配合相關(guān)客戶方對服務(wù)器進行上架、安裝、調(diào)整、維護、故障處理等工作,熟悉網(wǎng)絡(luò)綜合布線;
5、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量監(jiān)控,及時響應(yīng)故障并參與解決故障;
6、對公司內(nèi)部服務(wù)器及備件定期檢查、替換和維護,建立數(shù)據(jù)中心例行檢查和維護文檔;
7、按要求撰寫工作及技術(shù)相關(guān)文檔;
8、協(xié)助客戶,受理客戶反映相關(guān)疑難問題,并跟進客戶所托合理需求。
9、公司電腦、辦公設(shè)備、相關(guān)管理軟件的日常維護。
10、公司行政工作。

上海地緯(集團)有限公司成立于2005年,是以房地產(chǎn)開發(fā)為支柱產(chǎn)業(yè),多元化經(jīng)營發(fā)展的綜合性集團企業(yè)。其前身為于2001年3月注冊于上海浦東的上海地緯置業(yè)有限公司。集團目前投資并控股的公司有:上海永旭置業(yè)有限公司、上海恒緯置業(yè)有限公司、南通亞東置業(yè)有限公司、南通亞邦建材有限公司、上海欣捷物業(yè)管理有限公司、上海地緯數(shù)碼科技有限公司、上海地緯網(wǎng)絡(luò)信息有限公司。
【地緯集團】一貫秉承以市場為導(dǎo)向,以效益為中心,以誠信求發(fā)展的經(jīng)營宗旨,公司自成立以來,先后在上海浦東合慶、川沙、唐鎮(zhèn)等地圖鋪子投資開發(fā)近百萬平方米的住宅、商業(yè)項目。2007年初,集團在江蘇海門市啟動17萬平方米的住宅商業(yè)綜合項目,標(biāo)志著地產(chǎn)開發(fā)主營業(yè)務(wù)戰(zhàn)略擴張的前奏。集團在戰(zhàn)略導(dǎo)向下又積極拓展建筑業(yè)、制造業(yè)等房地產(chǎn)關(guān)聯(lián)行業(yè)的延伸。2006年9月起先后投資組建了上海地緯數(shù)碼科技有限公司和上海地緯網(wǎng)絡(luò)科技有限公司兩個IT企業(yè),正式向網(wǎng)絡(luò)游戲與電子商務(wù)領(lǐng)域進發(fā)。
【地緯集團】堅持以人為本、以德立威、以德興業(yè)的管理理念理解人、尊重人、發(fā)展人。高學(xué)歷、高素質(zhì)、高水準(zhǔn)的專業(yè)隊伍是集團構(gòu)成的主體。公司于2006年6月正式成立黨支部。2006年7月正式成立工會。尊重每一位員工,支持每一位員工,讓員工與企業(yè)共同成長,不僅是地緯集團的人才理念,也是公司一直致力于培育和貫徹優(yōu)秀企業(yè)文化的重要體現(xiàn)。為人才的才智發(fā)揮提供廣闊的舞臺和空間,提倡實事求是、坦誠而充分地相互溝通,對意見和看法進行具體回應(yīng),表彰和獎勵那些追求先進思想、產(chǎn)生優(yōu)秀業(yè)績和作出卓著貢獻的人,是地緯集團企業(yè)文化的核心組成部分。品牌戰(zhàn)略是地緯的發(fā)展之根本。從地緯置業(yè)到地緯集團,在六年多的時間里地緯人自始至終按照誠信、創(chuàng)新、卓越、致遠(yuǎn)的企業(yè)精神,堅持以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、優(yōu)良的品質(zhì)來打造著地緯品牌,經(jīng)過所有地緯人的共同努力,已經(jīng)取得了一定的成績。未來的地緯集團,將以立足上海、面向全國、多元經(jīng)營的發(fā)展戰(zhàn)略,積極創(chuàng)新,勇于開拓。人才是力量?以人為本?尊賢重仕,培養(yǎng)人才不僅僅是簡單地賦予他們合適的核心競爭能力和工作技能,更重要的是要保證他們擁有正確的價值理念。對于行業(yè)精英的加盟我們永遠(yuǎn)孜孜不倦,并期許著地緯集團與員工共同成長、共襄繁榮
聯(lián)系方式正在加載中......
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